Comptable H/F GROUPE SDI
- Chevigny-Saint-Sauveur - 21
- CDI
- Bac +2
- BTP
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Le Groupe SDI, acteur national regroupant dix agences réparties en France sur 4 entités, recherche un comptable H/F pour renforcer son service comptabilité. Sous la supervision directe du Directeur Administratif et Financier, vous contribuez à la bonne tenue des comptes et à la fiabilité des données financières de l'entreprise.
Au quotidien, vous travaillez en lien étroit avec les équipes opérationnelles et administratives pour veiller à la cohérence et à la régularité de toutes les opérations comptables : comptabilité générale, fournisseurs et clients.
Vos missions principales couvrent un ensemble d'activités clés :
- Saisir et contrôler les écritures comptables quotidiennes
- Assurer la révision des comptes et la préparation du bilan annuel
- Enregistrer les factures fournisseurs et gérer les règlements
- Suivre les notes de frais et les opérations liées aux déplacements
- Participer à la gestion de la flotte de véhicules, dossiers d'assurance et sinistres
Vous évoluez dans un environnement structuré, où précision, méthode et fiabilité sont essentielles. L'utilisation du logiciel CEGID FLEX constitue un atout pour faciliter vos missions quotidiennes et garantir la rigueur du suivi comptable.
Nous recherchons un candidat disposant :
- D'un diplôme Bac +2 minimum en comptabilité ou gestion
- D'au moins 5 ans d'expérience, dont une expérience en cabinet comptable souhaitée
- D'une solide maîtrise des règles fiscales en vigueur
- De la capacité à maintenir un rythme soutenu sans compromettre la qualité
- D'une aptitude à apprendre et à s'adapter aux évolutions comptables et réglementaires
- D'une rigueur et d'une méthode éprouvées dans le travail quotidien
La maîtrise du logiciel CEGID FLEX est fortement appréciée pour ce poste.
- Salaire fixe sur 12 mois
- 35h/ semaine, horaires d'agence : 08h00-12h00 / 13h30-17h00
- Mutuelle entreprise
- Prime d'ancienneté
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Première sélection sur CVs
-
Entretien téléphonique de 15 à 30 min avec la chargée de recrutement
-
Demi-journée d'immersion et/ou passation de tests
-
Entretien visio ou physique avec le Responsable d'agence
-
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 29/10/2025 - Réf : 3041548/26116692 CE/21D
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