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Cette estimation de salaire pour le poste de Data Officer Dm Funds H/F à Montrouge est calculée grâce à des offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
41 200 € / an 3 433 € / mois 22,64 € / heureSalaire brut estimé
48 800 € / an 4 067 € / mois 26,81 € / heureSalaire brut max
62 500 € / an 5 208 € / mois 34,34 € / heureCette information vous semble-t-elle utile ?
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Data Officer Dm Funds H/F CACEIS
- Montrouge - 92
- CDD
- 6 mois
- Bac +5
- Banque • Assurance • Finance
Détail du poste
VOTRE DIRECTION
Au sein de CACEIS FA, la Direction des Opérations « Master Data Services » (MDS) regroupe l'ensemble des activités Data Management (DM) pour offrir à Caceis des données homogènes quel que soit les métiers. Cette direction rassemble les activités référentielles gérant les prix, les instruments, les tiers et les fonds.
Le Data Management est spécialisé dans l'alimentation et le maintien à jour des bases de données caractéristiques valeurs, cours et prix, opérations sur titres, portefeuilles de CACEIS Fund Administration.
Le Data Officer administre les outils constituant le référentiel référent et les outils associés dans le domaine d'intervention de son unité de rattachement : il intervient directement dans les systèmes pour gérer les données attendues et les rendre disponibles dans les délais requis, et assure un rôle de conseil en interne dans l'utilisation et l'évolution des référentiels.
VOS MISSIONS
Administration quotidienne des référentiels
Collecte les informations nécessaires à l'alimentation des référentiels
Conseille et accompagne le commanditaire selon son besoin fonctionnel
Contrôle la cohérence, la complétude et l'actualité des informations dans la demande
Intègre / saisit ces données contrôlées dans les référentiels concernés pour les mettre à disposition des autres filières de CACEIS en respectant leurs délais
Contrôle et Gestion des anomalies
Réceptionne des demandes et des réclamations des clients internes et ou externes dans le respect des processus mis en place dans son unité
Analyse les causes des anomalies, vérifie les données et apporte les corrections dans les
référentiels ou oriente le client pour qu'il trouve une solution
Applique le Plan de Contrôles et participe à son évolution et / ou propose des évolutions de la base référentielle dont il a la charge
Vérifie les KPIs et propose des améliorations de processus pour satisfaire ses clients
Maintenance des référentiels
Met à jour les bases dans le cadre de travaux spécifiques (mise à jour de masse, travaux massifs de nettoyage de base, etc.)
Evolution des référentiels
Identifie, analyse les nouveaux besoins des clients et propose des solutions / évolutions / améliorations
Travaille avec l'IT dans une démarche d'amélioration continue du Système d'Information
Accompagne les onboardings client et organise les mises à jour des référentiels attendus
Suit les évolutions techniques des autres unités (hors MDS) et les accompagne depuis leurs tests jusqu'à leur implémentation
Challenge les solutions proposées par les autres unités et est force de proposition pour adapter les référentiels en respectant l'architecture fonctionnelle propre aux autres unités
#LI-AB2
CACEIS est un établissement bancaire, filiale du groupe Crédit Agricole, spécialisé dans les services financiers aux sociétés de gestion et investisseurs institutionnels.
Présent en Europe, en Amérique du Nord, en Amérique du Sud et en Asie, CACEIS propose une gamme complète de produits et services : exécution, compensation, change, prêt-emprunt de titres, conservation d'actifs, banque dépositaire et administration de fonds, support à la distribution des fonds, solutions de middle-Office et services aux émetteurs.
CACEIS est un consolidateur du marché européen de l'asset servicing et affiche une activité en croissance régulière. Le Groupe détient près de 5 300 milliards d'euros d'actifs en conservation et près de 3 400 milliards d'euros d'encours sous administration (chiffres au 31 décembre 2024).
En agissant chaque jour dans l'intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l'inclusion et plaçons l'humain au coeur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
La carte
89 Rue Gabriel Péri
92120 Montrouge
Publiée le 29/12/2025 - Réf : 2025-105597
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Data Officer Dm Funds H/F
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