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Ingénieur Leader Vérification & Validation - Systèmes Ferroviaires H/F SERES TECHNOLOGIES

Montrouge - 92
CDI
Bac +5
Secteur informatique • ESN
Exp. + 7 ans

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Les missions du poste

Votre mission

Vous souhaitez piloter des projets critiques dans le secteur ferroviaire, en garantissant sécurité, fiabilité et qualité des systèmes électriques et énergétiques ?

Rejoignez une entreprise reconnue pour son excellence en ingénierie, où rigueur et performance guident chaque projet.

Votre rôle : diriger les activités de vérification et validation (V&V) de batteries et systèmes électriques ferroviaires, conformément à la norme EN 50126:2017 (SIL2), et assurer la production des livrables nécessaires au safety case.

Vos principales responsabilités

- Développer et documenter le processus V&V (plans, outils internes comme STAGES) en conformité avec EN 50126.

- Encadrer et coordonner l'équipe V&V, en s'assurant que les livrables clés sont produits : plans, rapports, spécifications et preuves de test.

- Revoir et classifier toutes les déviations en termes de risque, enregistrer et soumettre pour décision.

- Assurer le Change Management et participer aux prises de décisions critiques.

- Collaborer avec les équipes projet : conception systèmes électriques, RAMS, V&V logiciel et management de projet.

- Donner l'accord ou le désaccord sur la publication des livrables.

Profil recherché

- Diplôme d'ingénieur ou équivalent (génie électrique, électronique, systèmes embarqués, mécatronique...)

- Minimum 7 ans d'expérience en ingénierie systèmes, avec une expérience confirmée en leadership V&V sur applications ferroviaires ( SIL2/SIL4 )

- Connaissance des systèmes électriques et batteries ferroviaires

- Maîtrise des méthodologies de test, intégration, vérification et validation

- Capacité à dériver les preuves et cas de test à partir des spécifications

- Compétence sur les outils de gestion des exigences ( DOORS / DOORS NG )

- Bonne compréhension de la norme EN 50126

- Anglais courant, le français est un plus

Qualités attendues

- Leadership et capacité à manager une équipe V&V

- Rigueur, autonomie et sens du détail

- Esprit d'analyse et observation

- Communication claire et efficace

- Esprit d'équipe et implication dans la réussite des projets

Pourquoi nous rejoindre

- Travailler sur des systèmes électriques critiques pour le ferroviaire

- Piloter une équipe et des projets stratégiques pour l'entreprise et ses clients

- Évoluer dans une culture valorisant l'expertise technique et le développement humain

- Participer à une politique RSE fondée sur bien-être, éthique et environnement

- Force d'initiative et prise de décision dans un environnement technique exigeant

#Ingénierie #LeadVérification #LeadValidation #SystèmesFerroviaires #SystèmesÉlectriques #EN50126 #Batteries #Testing #Integration #Qualité #RAMS #RSE #Innovation #EngineeringJobs

Ref: 42c2tf1otk

CSE
Prime de participation
Tickets restaurant
Mutuelle
RTTs
Possibilité de télétravail
Journées d'intégration
Team Buildings, afterworks, soirées de fin d'année, séminaires, ...

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Une fois candidaté(e), vous aurez une réponse dans un délais compris entre 5 à 15 jours.
Nous prendrons contact avec vous pour un appel téléphonique d'environ 15 minutes.
Nous planifierons ensuite un entretien avec votre manager et l'équipe de recrutement.