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Responsable de la Gestion et l'Organisation Administrative H/F
Pôle Emploi
- Paris 10e - 75
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
HOLDING BERRADJ est une société spécialisée dans l'acquisition, l'administration et la gestion de participations dans des sociétés de droits mobiliers et/ou immobiliers de toute nature. Elle assure également la gestion et l'administration de son patrimoine, en s'appuyant sur une vision stratégique et durable du développement économique.
Dans le cadre du renforcement de son organisation, HOLDING BERRADJ recherche un(e) Responsable de la gestion et l'organisation administrative chargé(e) d'assurer la coordination administrative, la gestion opérationnelle et la mise en oeuvre de la stratégie de communication du groupe.
Activités principales et responsabilités :
Rattaché(e) directement à la Direction Générale, le/la Responsable de la gestion et l'organisation administrative aura pour missions :
-Coordonner les activités administratives, financières et organisationnelles.
-Assurer la liaison entre les services internes et les partenaires extérieurs.
-Élaborer et suivre les budgets, rapports d'activité et tableaux de bord de performance.
-Appuyer la direction dans la planification stratégique et la prise de décision.
-Définir et mettre en oeuvre la stratégie de communication du groupe.
-Concevoir et diffuser les supports de communication (rapports, présentations, contenus digitaux).
-Valoriser l'image institutionnelle de HOLDING BERRADJ sur les supports internes et externes.
-Gérer les relations publiques, les partenaires et les prestataires de communication.
-Organiser les événements et réunions
-Favoriser la circulation fluide de l'information entre les différentes entités.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Proposer des améliorations pour optimiser les processus,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des sociétés holding
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 27/10/2025 - Réf : 199MZQV
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