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Stage Ekodev Paris - Consultant·e Climat Junior H/F EPSA

  • Paris 15e - 75
  • Stage
  • Bac +5
  • Services aux Entreprises
  • Exp. - 1 an
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Les missions du poste

Ce qui vous occupera au quotidien :

Intégré.e à l'équipe de consultant.es de Paris, vous participerez, de manière encadrée, à la réalisation de nos missions de conseil en tant que chargé.e de production.

Les missions principales qui vous seront confiées seront des missions climat :

- Réalisation de Bilan Carbone® ;
- Accompagnement à l'identification des leviers d'action pour la réduction de l'impact carbone ;
- Animation d'ateliers de sensibilisation (fresque du climat, MyCO2, atelier 2T ...).

Plus concrètement, cela comprend :

Participation à des missions de conseil pour des clients sous l'encadrement d'un.e consultant.e confirmé.e :

- Réalisation d'états des lieux, de benchmark, de cartographies des flux ;

- Analyse de données quantitatives et qualitatives ;

- Définition de plans d'actions ;

- Rédaction de livrables et de comptes-rendus (Word, mail, PPT) ;

- Animation de réunions, d'ateliers participatifs ;

- Utilisation d'outils : Excel, Bilan Carbone® Ademe.

Contribution aux travaux internes :

- Contribution aux projets d'amélioration (méthodologies, outils, ...) ;

- Rédaction de contenu pour la communication externe ;

- Participation à la veille réglementaire.

Des déplacements sont à prévoir sur le territoire national, selon les projets.

Le profil recherché :

- Vous êtes dynamique, motivé.e, et investi.e pour le Développement Durable.

- Vous souhaitez vous impliquer sur un secteur qui a du sens et rejoindre une équipe engagée dont la raison d'être est de (r)éveiller les organisations pour stimuler l'engagement et provoquer le changement.

- Vous préparez un diplôme de niveau Bac +5/6 (école d'ingénieur, école de management, Master spécialisé) et vous souhaitez être un acteur du changement vers une société bas-carbone.

Vous avez les connaissances suivantes :

- Bonne connaissance des enjeux de développement durable

- Bonne connaissance des enjeux et de la réglementation climat

Vous avez les qualités et compétences suivantes :

- Rigueur et sens de l'organisation ;

- Aisance relationnelle et capacité d'animation ;

- Capacité d'analyse et de synthèse ;

- Excellentes capacités rédactionnelles ;

- Curiosité intellectuelle ;

- Autonomie et esprit d'initiative ;

- Maitrise des outils du pack Office et notamment d'Excel.

Si vous vous reconnaissez, alors cette offre est faite pour vous !

Qui sommes-nous ?

Entité du groupe EPSA, ekodev est une agence de conseil en RSE et Stratégie Climat. Elle guide les organisations privées et publiques, ainsi que les territoires, dans leur transformation durable vers une société bas carbone et responsable ! Mesure d'impacts, conseil stratégique, déploiement opérationnel, conduite du changement... ekodev accompagne les organisations dans la définition et le pilotage de démarches ambitieuses de réduction des impacts socio-environnementaux. Nous travaillons sur l'ensemble des grands enjeux complémentaires et interdépendants : RSE, Climat, Mobilité & Biodiversité.

NOTRE RAISON D'ÊTRE ?

(R)éveiller les organisations pour stimuler l'engagement et provoquer le changement !

Créée en 2009, ekodev rassemble aujourd'hui une équipe d'expert.es engagé.es, aux profils variés. Cette équipe évolue dans un cadre bienveillant et stimulant, au coeur des enjeux sociétaux actuels et à venir.

Rejoindre ekodev, c'est devenir acteur et actrice du changement vers une société bas carbone et responsable, mais également, participer au développement d'une entreprise engagée, par son modèle d'affaire à impact et, à son échelle, par l'exemplarité de ses pratiques (« B Corp », « EcoVadis Platinum », « Entreprise Engagée pour la Nature »...).

Par ailleurs, chez ekodev, nous fonctionnons selon les principes de l'holacratie. Il s'agit d'une structure de gouvernance qui consiste à répartir la prise de décision, la responsabilité et le leadership de la manière la plus pertinente possible et la plus proche de la réalité opérationnelle.

L'holacratie nous permet d'être encore plus agiles et innovants en créant des espaces qui favorisent et encouragent l'autonomie, la prise d'initiative, l'intelligence collective et l'épanouissement des collaborateurs et des collaboratrices.

  • Mobilité interne
  • Entre 1-2 jours de télétravail par semaine
  • Capacité d'entreprendre
  • Formations
  • Bénévolat, partenariat avec des associations
  • Restaurant d’entreprise / Cuisine pour les employés
  • Prime de cooptation
  • Team building, Afterworks, Déjeuners d'équipe, etc

Ce qu'ekodev peut vous apporter :

- Un panel de clients et de missions large et varié : ekodev collabore autant avec des entreprises privées qu'avec des établissements publics, de tous secteurs d'activité et toutes tailles (TPE, PME, grands groupes).

- Une perspective d'évolution et de montée en compétence : en plus d'un parcours d'onboarding complet, vous pourrez également monter en compétence grâce à nos formations internes et apprendre de profils plus expérimentés.

- Des moments conviviaux : Gala et teambuilding annuels, évènements sportifs ou culturels, afterworks, il y a toujours une occasion de passer un moment convivial entre collègues pour renforcer l'esprit collectif qui nous caractérise.

- Télétravail et flexibilité : 2 jours de télétravail par semaine.

Plus d'informations :

- Type de contrat : Stage
- Lieu du poste : Paris 15e
- Date de début : Janvier 2026
- Niveau d'études : Bac +5
- Durée : Stage de 6 mois
- Rémunération : 900€ dans le cadre d'un stage de césure, 1000€ dans le cadre d'un stage de fin d'études.
- Avantages : Tickets Restaurant de 10€ pris en charge à 50% et remboursement à 100% de l'abonnement aux titres de transports en commun OU Forfait Mobilités Durables.

Diversité et inclusion : ekodev considère la diversité des nationalités, des genres, des croyances, des profils et des statuts au sein de ses ressources humaines comme un atout majeur pour la concrétisation de sa raison d'être. Ainsi, dans le cadre de son processus de recrutement, ekodev s'engage à mener un recrutement inclusif et ouvert à tous les profils, en examinant avec attention chaque candidature sur la base de critères objectifs de conformité aux compétences demandées pour le poste. ekodev souhaite également accompagner les personnes en situation de handicap et/ou nécessitant un aménagement durant leur processus de recrutement et tout au long de leur prise de poste. Aussi, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Pré-sélection des candidatures

  • Entretien téléphonique ou visio

  • Entretiens avec les managers

  • Éventuels tests ou mises en situation

  • Proposition et onboarding

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Publiée le 27/10/2025 - Réf : REF647S

Stage Ekodev Paris - Consultant·e Climat Junior H/F

EPSA
  • Paris 15e - 75
  • Stage
Publiée le 27/10/2025 - Réf : REF647S

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