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Directeur de Crèche H/F
Loopio Recrutement
- Sèvres - 92
- CDI
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Vous êtes :
- Educateur/trice de jeunes enfants ?
- Infirmier/ère puériculteur/trice ?
Intégrez l'équipe de la crèche municipale de la ville de Sèvres (92), qui a réouvert ses portes (après travaux) en septembre 2025.
La crèche est située dans une zone résidentielle, dans une villa de maître au milieu d'un grand jardin arboré.
Elle réouvre ses portes progressivement : 20 places actuellement puis 61 places seront ouvertes en janvier 2026.
Ce que nous proposons :
- Type de Contrat : contractuel et titulaire de la fonction publique.
- Horaires : Temps plein.
- Poste disponible : dès maintenant.
- Salaire : à partir de 3100€ brut mensuel, selon expérience.
Vos avantages :
- 25 jours de congés annuels + 17 jours de RTT par an.
- Bonus d'attractivité
- Prime annuelle.
- Complément indemnitaire annuel.
- Forfait repas.
- Participation aux frais de transport en commun à 75%.
- Participation à la mutuelle santé et à la prévoyance.
- Parking gratuit à proximité...
Le fonctionnement de la crèche :
- Horaires d'ouverture du lundi au vendredi, de 8h15 à 18h15.
- Multi-accueil de 61 places (ouverture progressive : 20 places actuellement puis 61 à horizon 2026).
- Un espace extérieur, une grande salle de motricité.
- Des locaux remis à neuf.
- Projet éducatif : travail autour de la familiarisation, l'autonomie de l'enfant et plein d'autres projets que vous aurez l'occasion de mettre en place...
- Réunion de section : une fois par mois et réunion d'équipe : une fois par mois.
- Fermetures annuelles : 4 semaines en été et 1 semaine en décembre.
Vos principales missions :
- Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant.
- Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale.
- Favoriser la création d'un lien de confiance dans le trio équipe, enfants, familles.
- Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif.
- Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur.
- Manager et accompagner l'équipe pluridisciplinaire : recrutement, intégration, formation.
- Assurer le suivi du budget de la crèche (gestion des commandes, facturations...).
Envoyez votre candidature dès aujourd'hui. Faites le premier pas vers une belle aventure professionnelle.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Accompagner les parents dans leur rôle éducatif et parental,Concevoir un projet éducatif,Maintenir une communication efficace avec les parents et le personnel éducatif,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'oeuvre
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 27/10/2025 - Réf : 199PJXR
Directeur de Crèche H/F
- Sèvres - 92
- CDI
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