Lead Developpeur Front End H/F Hyde Recruit
- Paris 9e - 75
- CDI
- Télétravail occasionnel
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients, une agence digitale innovante, un Lead Developer Front-end expérimenté pour rejoindre le pôle technique et participer à la modernisation de ses pratiques.
Missions :
Superviser un pôle technique d'une dizaine de développeurs front.
Concevoir et développer des sites WordPress sur mesure (ACF, Timber, Gutenberg...).
Explorer et mettre en place de nouvelles approches techniques (React, Vue, Svelte, headless, API-first).
Intervenir sur des projets JS modernes, sites hybrides ou headless (WordPress, React/Next.js, Strapi, Prismic...).
Collaborer avec les équipes design sur des interfaces interactives et animées (GSAP, ScrollTrigger, micro-interactions).
Assurer une veille technologique et proposer des solutions pour faire évoluer les pratiques de l'agence.
Intégrer l'IA dans les workflows techniques (optimisation du code, automatisation, QA...).
Accompagner et former les développeurs juniors via revues de code, pair programming et guidelines.
Compétences appréciées :
Expérience en animations front (GSAP, ScrollTrigger, Swiper) et sens du détail visuel.
Familiarité avec Docker, Kubernetes ou Platform.sh.
Intérêt pour IA, automatisation, 3D/WebGL...
Ce que nous offrons :
Travailler sur des projets variés et sur mesure, à fort niveau d'exigence technique et créative.
Participer à l'évolution de la stack technique et à la montée en puissance de l'agence.
Explorer et expérimenter de nouvelles technologies (headless, IA, automatisation, 3D...).
6+ ans d'expérience en développement front-end, avec une solide expertise WordPress.
Expérience en management d'équipe.
Maîtrise avancée de WordPress : ACF, Timber, Gutenberg custom, hooks, performance et sécurité.
Excellente maîtrise du HTML, CSS/Sass et JavaScript (ES6+), ainsi que du PHP lié à WordPress.
Expérience avec React et Next.js, idéalement sur des projets headless ou hybrides.
Curiosité pour les nouvelles approches technologiques (headless, API-first, IA...).
Hyde est un cabinet de recrutement nouvelle génération fondé en 2021.
Le cabinet accompagne des grands groupes, des PME et des start-up dans le recrutement de profils variés.
Nous mettons à disposition notre expertise en recrutement pour différents secteurs : finance, marketing, digital, ressources humaines, agences de communication, paie.
Nos processus de recrutement mêlent intelligence artificielle, matching prédictif et expertise sectorielle pour vous garantir de trouver le bon candidat !
Hyde est présent à Paris et Toulouse.
Salaire fourni par le recruteur
Cabinet de recrutement
-
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.
Publiée le 27/10/2025 - Réf : 3598539/26086174 LDFE/75P
Lead Developpeur Front End H/F
- Paris 9e - 75
- CDI
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