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Directeur·rice d'Association H/F

Confluences

  • Saint-Médard-en-Jalles - 33
  • CDI
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans
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Détail du poste

L'association s'appuie sur une équipe de 36 administrateurs engagés, d'une équipe de plus 100 bénévoles et de 15 professionnels. Elle dispose d'un budget de près de 830 000€. L'association repose aujourd'hui sur 3 piliers : Une gouvernance partagée, engagée et dynamique, la collaboration engagée d'une équipe de professionnels et des relations partenariales de qualité.
3 projets sociaux actuellement mis en oeuvre, sont agréés par la Caisse d'Allocations Familiales, soutenus par la Ville et le Département jusqu'en 2026 autour des projets des habitants et plus de 1200 foyers.

Les enjeux à court terme visent à accompagner le renouvellement des 3 projets sociaux en y associant les moyens humains, financiers ainsi que logistiques assurant un portage de projets pérennes.
Par délégation du Conseil d'Administration, il.elle :
- Met en oeuvre et assure le suivi du projet associatif autour des 3 projets d'agrément
- Pilote la fonction d'animation globale, coordination, exerce une responsabilité d'encadrement technique, humaine, administrative et financière
- Assure les relations politiques et stratégiques de l'association

Missions principales :
- Vous serez responsable de la mise en oeuvre et du suivi du projet associatif arrêté par l'AG et le Conseil d'Administration.
- Vous accompagnerez la stratégie de l'association avec un travail de co-construction avec la gouvernance
- Vous assurerez la gestion globale de ConfluenceS : technique, humaine, administrative et financière
- Vous accompagnerez les démarches et les instances participatives avec les habitants, les administrateurs et les partenaires dans chaque structure
- Vous serez responsable de la sécurité des personnes, des biens et des locaux de l'association.
- Vous piloterez la communication interne et externe

Profil recherché :
Reconnu pour vos qualités relationnelles, vous appréciez le travail en équipe et en transversalité. D'un naturel positif, dynamique et fédérateur, vous savez mobiliser et accompagner les équipes « professionnelles et bénévoles » grâce à une relation de proximité basée sur la confiance, cela, dans le but d'atteindre "ensemble" les objectifs du projets sociaux.
- Vous avez obtenu un diplôme de niveau 6 minimum, domaines de l'Animation de la Vie Sociale, l'ingénierie sociale, le Développement Social Local, ou de l'Economie Sociale et Solidaire, DESJEPS, DEIS, CAFERUIS, CAFDES.
- Expérience réussie dans un poste similaire
- Partage des valeurs des Centres Sociaux et appétences pour la vie associative.
- Connaissance Convention Collective ALISFA.

CONDITIONS
- Convention Collective Nationale des acteurs du lien social et familial (ALISFA), rémunération selon expérience, statut cadre forfait Jours
- Avantages sociaux liés CSE
- Mutuelle familiale d'entreprise
Entretiens à prévoir dans la semaine entre le 17 et le 21 novembre. Prise de poste au 1er décembre ou au plus tard le 31 décembre.
Tout dossier de candidature devra comporter, une lettre de motivation, un CV et les diplômes.
Les candidatures devront être envoyées à l'attention de Madame Françoise CHEVROLLIER, Présidente déléguée.

Experience: 2 An(s)

Compétences: Gestion de projet,Législation sociale,Outils de gestion de projet,Caractéristiques socio-culturelles des publics,Master mention sciences sociales,DESJEPS spécialité animation socio-éducative ou culturelle mention direction de structure et de projet,Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé,Animer, coordonner une équipe,Maintenir et faciliter l'inclusion des personnes accompagnées pour éviter l'isolement social,Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...),Mettre en place des actions de gestion de ressources humaines,Assurer la gestion administrative d'une activité,Planifier, coordonner et mettre en place des évènements auprès des acteurs du secteur,Mettre en oeuvre une stratégie de communication,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Représenter sa structure lors d'un événement ou auprès d'instances de décision,Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Coordonner l'intervention d'équipes pluridisciplinaires,Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs,Faciliter et créer les conditions de la coopération,Prévenir et résoudre les conflits,Superviser la mise en oeuvre de projets sociaux,Conseiller, accompagner une personne,Prévenir les risques psychosociaux,Concevoir et mettre en oeuvre un plan de développement des compétences,Assurer une formation continue pour le personnel,Développer et gérer des relations interpersonnelles,Sensibiliser les équipes aux enjeux de la Responsabilité Sociétale et Environnementale (RSE),Gérer des situations de crise ou d'urgence,Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus,Maintenir un environnement de travail sécurisé et conforme,Gérer la communication interne et externe,Mettre en place des politiques de diversité et d'inclusion,Veiller au respect des normes sanitaires et sociales,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Diriger et gérer un ensemble, une structure, une organisation

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Publiée le 24/10/2025 - Réf : 199NKMR

Directeur·rice d'Association H/F

Confluences
  • Saint-Médard-en-Jalles - 33
  • CDI
Publiée le 24/10/2025 - Réf : 199NKMR

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