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Chargé de Projet Écomobilité Solidaire H/F
ARGOS
- Saint-Brieuc - 22
- CDD
- Bac +3, Bac +4
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
Détail du poste
Dans le cadre du projet « le Tandem de l'écomobilité » porté par les Associations Adalea et Penthièvre Actions, vous assurez le développement d'un bouquet d'offres d'écomobilité mutualisé entre les 2 plateformes mobilité solidaire (Baie Mobil' et Mobil'Actions), vous favorisez les coopérations et la construction d'outils communs entre les conseillers mobilité et travailler les préalables à la création d'un espace mobilité couvrant les 2 territoires de Saint-Brieuc Armor Agglomération et Lamballe Terre et Mer.
Placé.e sous la responsabilité de la directrice de pôle Emploi Formation d'Adalea, vous exercerez, les missions suivantes
--- Construire et animer le réseau des conseillers mobilité des 2 plateformes autour de l'écomobilité ;
--- Cartographier l'offre de services Ecomobile existante sur le territoire ;
--- Poser les process d'accompagnement et harmoniser le fonctionnement des 2 plateformes mobilité solidaire ;
--- Construire l'ingénierie de formation écomobile ;
--- Créer et déployer les outils de communication communs autour du Tandem de l'Ecomobilité ;
--- Développer l'offre d'écomobilité du projet en lien avec les conseillers mobilité et partenaires ou prestataires mobilisés ou à mobiliser : cabanes à pouce / vélo-école / formation à l'écomobilité / casques de réalité virtuelle ;
--- Animer les comités techniques et comités de pilotage dédiés au projet
--- Evaluer les actions mises en oeuvre, analyser les résultats et mesurer leur impact.
- LE PROFIL:
--- Niveau 6 ou 7 en management/ingénierie de projet/IAE/Mobilités durables et transition/Transport et mobilité/communication/etc.
--- Expérience réussie en ingénierie de projet/travail en réseau d'au moins 3 ans
--- Capacités d'animation et conduite de réunions
--- Capacités éprouvées de communication orale et écrite
--- Capacités d'organisation, à travailler en autonomie, à rendre compte
--- Appétences et/ou expérience sur l'écomobilité
--- Qualités relationnelles
--- Maîtrise de l'outil informatique et outils de communication
- LES CONDITIONS:
--- CDD à temps plein du 01/01/2026 au 31/08/2026
--- Poste basé à Saint-Brieuc / déplacements fréquents sur l'agglomération briochine et Lamballe Terre & Mer / déplacements ponctuels à l'échelle départementale et régionale
--- Salaire en application des accords collectifs NEXEM CHRS et de la grille des classifications des emplois et des salaires : groupe 6, base brute sans ancienneté 2 593,80 € Bruts
--- Avantages : titres-restaurant (ancienneté d'un mois minimum), mutuelle de base prise en charge à 80% par l'employeur, 3 jours de repos par trimestre sur 3 trimestres, Plan d'Epargne Interentreprises (sous conditions), Prévoyance.
Experience: 8 Mois
Compétences: Economie sociale,Législation sociale,Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne,Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement,Accompagner l'élaboration et la mise en oeuvre d'un projet d'orientation professionnelle,Actualiser régulièrement ses connaissances,Collecter et analyser des données, des informations,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle,Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires,Organiser et développer son réseau professionnel,Structurer, synthétiser des informations
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour adultes et familles en difficultés et autre hébergement social
Liste des qualités professionnelles:
Inspirer, donner du sens : Capacité à transmettre un message afin de susciter la réflexion et guider l'action.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
La carte
50 Rue de la Corderie
22000 Saint-Brieuc
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 23/10/2025 - Réf : 199MGVN
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Chargé de Projet Écomobilité Solidaire H/F
- Saint-Brieuc - 22
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