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Responsable Magasin H/F
Aspire Work
- Dordogne - 24
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Entreprise locale et familiale en pleine croissance située en Périgord vert, nous concevons, installons et entretenons des piscines sur-mesure pour une clientèle exigeante. Notre magasin est le coeur de notre activité: conseil, vente, préparation de commandes, réception de marchandises, et contact direct avec nos clients fidèles.
Pour accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Responsable Magasin capable de conjuguer gestion, sens du commerce et esprit d'équipe.
Vos missions
En véritable pilote du point de vente, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement du magasin et de la satisfaction client.
Vos principales responsabilités :
- Gestion du magasin et des stocks :
Superviser la réception, le rangement et le suivi des marchandises
Gérer les stocks et les réapprovisionnements en lien avec les fournisseurs
Veiller à la bonne tenue du magasin et à la mise en valeur des produits
- Animation commerciale :
Accueillir, conseiller et fidéliser les clients particuliers et professionnels
Développer les ventes accessoires, produits d'entretien et équipements piscine
Mettre en place les opérations commerciales et les promotions saisonnières
- Encadrement et organisation :
Encadrer et animer une petite équipe de vendeurs magasiniers
Planifier les tâches quotidiennes et optimiser les flux clients
Être le relais entre le magasin, le service technique et la direction
Experience: 5 An(s)
Compétences: Assurer le suivi des stocks en temps réel,Organiser le traitement des commandes,Présenter et valoriser un produit ou un service,Accueillir, orienter et renseigner un client,Analyser les tendances de vente pour ajuster les commandes,Assurer la conformité réglementaire des activités de la boutique,Assurer la gestion administrative d'une activité,Assurer le respect des normes de sécurité et d'hygiène en boutique,Concevoir des outils d'aide à la vente,Conclure une transaction,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Définir des besoins en approvisionnement,Elaborer, suivre et piloter un budget,Elaborer une stratégie commerciale,Evaluer régulièrement les compétences techniques de l'équipe,Favoriser l'innovation dans les approches de vente,Former les nouveaux employés aux procédures de la boutique,Former les nouveaux employés aux techniques de vente,Gérer les budgets alloués aux activités commerciales,Gérer les retours des clients pour améliorer les services,Identifier et gérer des invendus,Identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Maintenir une communication efficace entre l'équipe et la direction,Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles,Mettre en place une politique de gestion des stocks,Négocier des conditions de paiement avec les fournisseurs,Négocier un contrat,Organiser et agencer l'espace de vente en mettant en valeur les produits, les nouveautés, les collections et les promotions,Planifier les horaires de travail en fonction des pics d'activité,Réaliser des opérations comptables,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Stocker un produit,Surveiller régulièrement les performances de vente et ajuster les stratégies,Traiter les réclamations des clients,Utiliser des logiciels de gestion de boutique pour optimiser les opérations,utilisation des outils bureautiques
Langues: Anglais exigé
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Autre mise à disposition de ressources humaines
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
AspireWork, cabinet conseil en gestion de ressources humaines et recrutement, basé à Périgueux en Dordogne.
AspireWork est un cabinet de conseil généraliste qui intervient auprès des entreprises de moins de 50 salariés dans tous les secteurs d'activité.
Pas de salaire renseigné
Publiée le 22/10/2025 - Réf : 199LQSW
Responsable Magasin H/F
- Dordogne - 24
- CDI
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