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Nocibé emploi
Nocibé recrutement

Gestionnaire Administratif du Personnel H/F Nocibé

  • Lille - 59
  • CDD
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Distribution • Commerce de gros
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Les missions du poste

N°1 de la parfumerie sélective sur le marché européen, Nocibé est devenu en presque 40 ans un partenaire incontournable de la beauté partagée, sans diktat ni contrainte.

Missions Principales
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Au sein de notre direction des ressources humaines, vous assurez l'ensemble des opérations de gestion du personnel pour une population de collaborateurs :

- Collecter et réceptionner les informations nécessaires à l'établissement des contrats de travail
- Rédiger les DPAE

- Rédiger et suivre les contrats de travail (avenants, etc.) pour chaque collaborateur
- Créer le matricule et la fiche personnelle du nouveau collaborateur dans le logiciel de paie
- Réaliser un reporting mensuel détaillé (embauches, sorties, etc.)
- Envoyer des documents administratifs (certificats de travail, attestations diverses, etc.) sur demande des collaborateurs

Profil recherché

- Expérience de 1 à 3 ans minimum sur un poste similaire, notamment en administration du personnel

Qualités personnelles :

- Rigueur, organisation, sens des priorités
- Discrétion et confidentialité
- Aisance relationnelle, capacité à échanger avec différents interlocuteurs
- Réactivité et autonomie

Dans le respect de ses engagements RSE et de sa politique d'insertion du handicap au travail, Nocibé s'engage en faveur du recrutement des personnes en situation de handicap.

Gestionnaire du personnel et paie F/H

CDD dès que possible jusqu'au 31/03/26 - 35H

Rattaché au groupe international Douglas et spécialisé en Distribution de Parfumerie Sélective, NOCIBE représente un réseau de plus de 500 magasins implantés en France dont 400 instituts de beauté.
Avec plus de 900 marques proposées et plus de 60 000 références, le site nocibe.fr et l'application mobile offrent un accès à toutes les grandes marques distribuées par Nocibé et proposent une expérience client fluide, efficace et agréable.

  • Titres restaurant
  • Parcours d’intégration
  • Mutuelle
  • Accords Intéressent & Participation
  • Tarification préférentielle
  • Plan de carrière
  • Adaptabilité des postes pour les salariés en situation de handicap

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Email de confirmation de réception de candidature sous 24h

  • Si CV sélectionné, le service recrutement vous contacte pour convenir d'un call

  • Entretien physique ou visio pour valider l'adéquation poste/profil/entreprise

  • Entretien physique ou visio avec le manager direct et son supérieur hiérarchique

  • Le service recrutement vous apporte une réponse qu’elle soit positive ou négative

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Publiée le 22/10/2025 - Réf : 4839

Gestionnaire Administratif du Personnel H/F

Nocibé
  • Lille - 59
  • CDD

Pour les postes éligibles :

Télétravail occasionnel
Publiée le 22/10/2025 - Réf : 4839

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