Responsable de Secteur H/F Senior Compagnie Recrutement

Quels sont les avantages ?

- Une intégration sur mesure ;

- Un accompagnement régulier ;

- Des possibilités d'évolution ;

- Un esprit d'entreprise incarné par des moments de convivialité ;

Pour postuler à cette offre d'emploi, vous devez être issu(e) d'une formation dans le médico-social (BTS SP3S, CESF, DEASS...) et maitriser le logiciel métier Apologic. Vous évoluerez dans une équipe conviviale et restreinte composée d'une directrice, d'une chargée de ressources humaines, d'une responsable de secteur et d'une assistante d'agence auprès desquels vous ferez preuve d'esprit d'initiative.

N'attendez plus pour rejoindre notre équipe et améliorer la qualité de vie des personnes âgées à leur domicile et des assistants de vie au travail !
Compétences : relationnel, Organisation, Dynamisme, adaptabilité, gestion des priorités

En tant qu'enseigne emblématique du groupe Zephyr, Senior Compagnie se démarque en offrant un accompagnement aux personnes en perte d'autonomie et/ou en situation de handicap, afin qu'elles puissent vivre heureuses chez elles, dans les meilleures conditions possibles.

Depuis 2007, Senior Compagnie se consacre au développement de services d'aide à domicile, couvrant l'ensemble des besoins des bénéficiaires : de l'assistance pour les actes essentiels et les tâches quotidiennes, jusqu'à un service de garde à domicile pour les prises en charges les plus complexes.

Senior Compagnie cultive également un véritable lien social grâce aux auxiliaires de vie, de véritables sentinelles bienveillantes qui sont présentes à chaque étape de la vie des bénéficiaires. La fierté de l'enseigne est de soutenir ses bénéficiaires avec un accompagnement chaleureux et attentionné, pour qu'ils puissent vivre dans la joie et la sérénité.

• Un équilibre vie privée et vie professionnelle
• Des plannings adaptés en fonction de vos disponibilités
• Un parcours d'intégration personnalisé
• Primes de parrainage
• Remboursements de frais kilométriques
• Mutuelle d'entreprise
• Des événements toute l'année : journée de l'intervenante, fêtes de fin
• Majoration de 15 à 25 % le week-end