Software Engineering Manager H/F Bureau des Talents

FORMATION ET EXPÉRIENCE

* Formation d'ingénieur (souhaitée) ou équivalent
* Minimum 5-7 ans d'expérience dans l'environnement logiciel
* Expérience confirmée en management d'équipe technique

COMPÉTENCES TECHNIQUES (MUST HAVE)

* Très bonne connaissance des architectures logicielles
* Bonnes pratiques de développement (C++, C#, etc.) - (Pas de compétences en programmation requise)
* Connaissance des cycles de développement industriel (logiciel embarqué, systèmes complexes)
* Capacité à coordonner des projets techniques dans un contexte client exigeant

COMPÉTENCES APPRÉCIÉES (NICE TO HAVE)

* Anglais professionnel (clients internationaux)
* Expérience dans le secteur industriel (Safran, Thalès, etc.)

SOFT SKILLS

* Leadership naturel, sens de l'écoute
* Rigueur, autonomie, curiosité technique
* Bon relationnel et capacité à travailler en transverse

LANGAGES & FRAMEWORKS

* C# (.NET 8)
* WPF (interface utilisateur pour desktop Windows)
* Prism (architecture MVVM pour WPF)
* C++ (niveau bas, temps réel, Linux embarqué)

ARCHITECTURE & DESIGN

* Clean Architecture
* Architectures modulaires
* MVVM via Prism

COMMUNICATION & RÉSEAUX

* ZeroMQ (ZMQ)
* MQTT
* UDP / TCP-IP

SYSTÈMES EMBARQUÉS / BAS NIVEAU

* Linux embarqué
* FPGA (interfaces et intégration logicielle)
* Programmation temps réel

CI/CD & QUALITÉ LOGICIELLE

* GitLab CI/CD
* SonarQube (analyse de qualité et dette technique)
* Outils d'IA pour développeurs (ex : Claude Code, Aider)

INFRASTRUCTURE & VIRTUALISATION

* Infrastructure on-premise (orientation souveraineté, protection IP)
* Proxmox (virtualisation)

GESTION DE PROJET & ORGANISATION

* ClickUp (gestion de tâches / projets)
* Méthodologie hybride :
* Kanban (flexibilité)
* Cycle en V adapté au contexte industriel (rigueur)

INFOS PRATIQUES

* Localisation : Igny (91), accessible via Massy RER + bus
* Contrat : CDI - statut Cadre, 39h
* Télétravail : non prévu (présence sur site requise)

SALAIRE ET AUTRES AVANTAGES

* Salaire : 60K€ brut annuel fixe (possibilité d'évolution à 65K€ en fonction du profil)
* Tickets restaurants Swile (9€ pris en charge à 60%)
* Mutuelle prise en charge à 60%
* Pass Navigo remboursé à 50%
* Parking sur site
* Environnement technique riche et management humain

PROCESS DE RECRUTEMENT

* Entretien de préqualification (15 min)
* Entretien de 30 min avec le recruteur
* Entretien chez le client avec la personne actuellement en poste
* Échange technique possible selon profil
* Intégration progressive en mode passation jusqu'à août 2026

Le Bureau des Talents est spécialisé dans la chasse, l'accompagnement et le coaching des talents pour les startups, les scale-ups et les entreprises à impact.

Notre client est une PME industrielle française innovante, basée à Igny (91), spécialisée depuis plus de 20 ans dans la conception et la fabrication de machines d'impression industrielles haute technologie. Ces machines, souvent sur-mesure, intègrent des composants complexes comme des têtes de jet d'encre, cartes électroniques ou systèmes de vision.
L'entreprise compte environ 35 collaborateurs et rayonne à l'international grâce à son exigence en matière de qualité, R&D et relation client sur-mesure. Elle se distingue par son agilité, son esprit d'innovation et un management de proximité, loin de la lourdeur des grandes structures.

En tant que Software Engineering Manager, vous piloterez une équipe d'environ une douzaine de collaborateurs couvrant logiciel embarqué et infrastructure interne. Vous serez membre du comité de direction, avec un rôle stratégique : à la croisée des projets clients, des développements logiciels embarqués et de l'infrastructure, vous garantirez la cohérence technique, la montée en compétences des équipes et la réussite des projets