Juriste H/F Talents Executive

Sous la responsabilité du Responsable juridique, vos missions sont les suivantes :

CONTRATS :

- Rédiger et actualiser les contrats annuels
- Rédiger, négocier et conclure les contrats de Licence, de Supply et de prestation de services
- Rédiger les accords de confidentialité
- Enregistrer ou mettre à jour la base de données contrats

RGPD :

- S'assurer que les traitements de données sont conformes au RGPD
- Documenter la mise en conformité
- Faire des audits réguliers
- Créer les supports de formation afin de former et sensibiliser les salariés et prestataires à la RGPD

LOI ANTI-CADEAUX ET TRANSPARENCE :

- Effectuer une veille juridique et s'assurer que les actions sont en conformité avec la réglementation
- Rédiger les conventions d'hospitalité et de location d'espaces publicitaires
- Faire les déclarations aux Conseils de l'ordre et les déclarations transparence sur le site Unique public
- Créer des supports de formation pour les salariés et prestataires

COMPLIANCE :

- Effectuer une veille juridique et s'assurer que les actions sont en conformité avec la réglementation (code de commerce, code de la santé publique, code de la sécurité sociale)
- Faire des audits réguliers des différents process (type contrepartie prestataires, groupements, et coopération commerciale)
- Assurer la formation des équipes

SUPPORT :

Assurer une mission de service support auprès des différentes BU

Titulaire d'un Master 2, idéalement en droit des contrats vous bénéficiez d'une expérience d'au moins 4-5 ans sur un poste similaire.

Vous faîtes preuve de rigueur et de fiabilité dans votre travail.

Un bon niveau d'anglais est requis pour évoluer dans un contexte international.

En déposant votre CV, vous acceptez que les informations recueillies à partir de votre CV fassent l'objet d'un traitement informatique destiné au Groupe LINKING TALENTS. Nous collectons vos données afin d'étudier votre candidature, vous intégrer à notre vivier de candidats et/ou vous adresser du contenu en lien avec votre recherche d'emploi.
Vous disposez d'un droit d'accès, de rectification, d'effacement, de limitation, d'opposition et de portabilité des données personnelles vous concernant, et de définition des directives relatives au sort de vos données après votre décès. Vous pouvez exercer ces droits en cliquant ici. En cas de contestation, une réclamation peut être introduite auprès de la CNIL. Pour en savoir plus sur notre politique de protection de vos données personnelles, cliquez ici.