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Adjoint·e Chef-Fe d'Équipe Unité Nettoyage des Locaux - Mairie de Grenoble H/F
Fonction publique Territoriale
- Grenoble - 38
- Fonctionnaire
- BEP, CAP
- Service public des collectivités territoriales
Détail du poste
Sous la responsabilité du/de la Chef·fe d'équipe, l'Adjoint·e Chef·fe d'équipe participe à l'encadrement et à l'animation du groupe. Il/elle seconde le/la Chef·fe d'équipe dans ses missions de management et assure la coordination du travail en son absence ou selon les besoins du service.
Missions principales :
Assurer l'entretien courant des locaux : dépoussiérage, balayage, lavage et désinfection des surfaces.
Récurer les sols de toute nature ainsi que les sanitaires.
Évacuer les déchets dans le respect des consignes de tri et de la chaîne de collecte.
Sortir et nettoyer les conteneurs.
Contrôler l'état de propreté des locaux et intervenir en fonction des besoins.
Faire preuve de polyvalence et apporter un soutien aux collègues ou aux autres équipes selon les nécessités du service.
Missions secondaires - En qualité d'adjoint·e au/à la chef·fe d'équipe
En collaboration avec le/la chef·fe d'équipe et en son absence :
Encadrer tout ou partie de l'équipe et en assurer la coordination.
Organiser et planifier les activités quotidiennes.
Veiller à la bonne application des procédures, consignes et règles d'hygiène et de sécurité.
Assurer la formation des agents sur leurs postes de travail et valider leurs compétences.
Suivre l'activité de l'équipe et contrôler la qualité des prestations sur le terrain.
Gérer le personnel au quotidien : horaires, congés, absences, etc.
Prévenir et gérer les situations conflictuelles.
Approvisionner les agents en produits et consommables nécessaires à leurs missions.
Réaliser les inventaires, assurer le suivi des stocks et participer aux commandes.
Assurer, si besoin, le transport des agents vers les sites extérieurs à l'Hôtel de Ville.
Évaluer l'état de propreté des locaux et proposer des actions correctives.
Rendre compte régulièrement de l'activité et formuler des propositions d'amélioration.
Participer aux entretiens professionnels des agents.
Savoir-faire :
Connaissance des techniques de nettoyage (CAP « Techniques de nettoyage / Hygiène des locaux » apprécié).
Maîtrise de l'utilisation du matériel et des produits d'entretien.
Compétences en encadrement et en animation d'une équipe opérationnelle.
Capacité à rendre compte, à l'oral comme à l'écrit.
Bonne maîtrise des outils informatiques (tableurs, logiciels de suivi d'activité type Octime, etc.).
Aptitude à utiliser les outils de suivi et d'évaluation de l'activité (élaboration, exploitation, propositions d'amélioration).
Détention du permis B.
Expérience en management souhaitée.
Savoir-être :
Autonomie et sens des responsabilités.
Esprit d'initiative et force de proposition.
Discrétion, ponctualité et fiabilité.
Calme et capacité à prendre du recul dans les situations conflictuelles.
Esprit d'équipe et sens de la collaboration.
Bonne condition physique pour assurer les missions du poste.
Pas de salaire renseigné
Publiée le 22/10/2025 - Réf : O038251020000876
Adjoint·e Chef-Fe d'Équipe Unité Nettoyage des Locaux - Mairie de Grenoble H/F
- Grenoble - 38
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