Collaborateur Comptable H/F Sadec Akelys

· Titulaire d'une formation Bac +3 (DCG ou équivalent), tu as de préférence 2 à 4 ans d'expérience en cabinet comptable ;
· Tu es rigoureux(se), autonome, avec un bon esprit d'équipe et disposes d'un réel sens de la relation client ;
· Tu as éventuellement une connaissance de Sage, Dext, Diaclient, MEG, Caseware, Silae, Polyact ainsi que d'autres logiciels de comptabilité ;
· Tu manifestes un grand intérêt pour les nouveaux outils numériques et tu as une bonne maîtrise de l'informatique ;
· À compétences égales, nous garantissons l'ouverture de tous nos postes aux personnes en situation de handicap.

La fourchette de rémunération :
Entre 30 K € et 36 K € brut fixe annuel hors primes et avantages.

Le processus de recrutement :
Entretien en visio et tests techniques ;
Entretien physique avec le directeur de bureau.

Sadec Akelys compte parmi les leaders du conseil, de l'audit, et de l'expertise comptable.
560 collaborateurs, 28 bureaux en France, 15000 entreprises et associations accompagnées chaque année, et ce n'est pas fini !
Notre force, être capable de travailler en mode collaboratif pour rassembler nos visions et nos compétences au service de nos clients.
Chacun de nos collaborateurs est choisi autant pour son professionnalisme et ses savoir-faire que pour son savoir-être.
C'est la seule façon de tisser un partenariat de qualité, basé sur le respect, la compréhension et la confiance, gages de réussite dans les actions que nous déployons ensemble.
Parce qu'entreprendre est avant tout une aventure humaine.
Regarde notre vidéo : Rejoins SadecAkelys ! (youtube.com)
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
· Un parcours d'intégration sur-mesure et une formation technique et opérationnelle toute l'année ;
· Des commissionnements sur les travaux exceptionnels et sur les entrées des nouveaux clients ; des primes de cooptation ;
· Un plan d'Epargne entreprise avec participation, intéressement et abondement ;
· Une carte restaurant de 10 € par jour travaillé prise en charge à 60% par l'employeur ;
· Une mutuelle prise en charge à 90 % par l'employeur ;
· Un plan de développement des compétences individualisé avec 5 jours de formation par an ;
· Un CSE actif ;
· Une politique RSE impactante ;
· Respect de nos valeurs : Service, Professionnalisme, Engagement, Proximité ;
· Une modulation des heures sur l'année.
CHEZ SADEC AKELYS, NOUS ACTIVONS TES AMBITIONS !
Avantages :
* Tickets restaurants
* Mutuelle
* Intéressement
* Chèques cadeaux
* RTT
* PEE

• Un parcours d’intégration sur-mesure
• Une formation technique et opérationnelle toute l’année
• Une rémunération selon profil
• Des primes de développement commercial, participation, intéressement
• Un plan d’Epargne salariale
• Carte restaurant de 10€ (avec prise en charge employeur à 60%)
• Une mutuelle (avec une prise en charge employeur à hauteur de 90%)
• Un CSE actif