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Responsable d'Équipe H/F CRVO
- Ingrandes - 86
- CDI
- BEP, CAP
- Bac
- Industrie Auto • Meca • Navale
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Le CRVO d'Ingrandes, centre de rénovation de véhicules d'occasion, pionnier de l'industrialisation du reconditionnement, recrute pour son site un Responsable d'équipe H/F en CDI.
Qu'est-ce qu'on vous propose ?
Dans le cadre d'un remplacement, vous prenez la responsabilité d'une équipe de production de 70 collaborateurs et vous managez 4 chefs d'équipe en direct.
Vous avez pour missions :
Animer et encadrer les équipes dans le respect des règles internes (procédures, sécurité, discipline, horaires, port des EPI).
Organiser l'activité quotidienne des secteurs Expertise et Préparation esthétique.
Suivre les projets en cours et assurer la bonne coordination des actions.
Gérer les flux opérationnels et ajuster la répartition des tâches selon les priorités.
Contribuer à l'amélioration continue des process et de la performance du service.
Développer la polyvalence et les compétences de vos collaborateurs.
Garantir la performance opérationnelle et le suivi des indicateurs.
Vous travaillez dans un environnement agréable avec des outils de nouvelles technologies.
Package de rémunération à partir de 45K brut annuel
Contrat cadre horaires en 2x8 + RTT
Mutuelle : IRP Auto
Remises sur l'achat et l'entretien de véhicules
Si comme nous, vous êtes orienté « satisfaction client », que vous avez l'esprit d'équipe et l'envie de contribuer au développement du groupe, alors nous sommes faits pour nous entendre !
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 5 ans sur un poste de responsable d'équipe et vous êtes reconnu pour :
Leadership et capacité à fédérer les équipes.
Communication et aisance relationnelle.
Organisation et gestion des priorités.
Réactivité face aux imprévus.
Esprit d'analyse et prise de décision efficace.
Exemplarité et rigueur dans l'action.
Accompagnement du développement des compétences.
Orientation résultats et exigence de qualité.
Pourquoi nous rejoindre ?
Pionnier de l'industrialisation du reconditionnement, CRVO donne une seconde vie aux véhicules d'occasion pour le compte des professionnels de l'automobile (Groupe Autosphere). Sécurité, qualité, polyvalence et entraide guident le travail de nos équipes qui évoluent dans un environnement innovant.
A vos côtés, pour évoluer !
Le Groupe s'engage à vos côtés et vous accompagne en mettant à votre disposition des outils uniques, spécifiques et toujours adaptés pour assurer un service efficace et de qualité. Et il contribue, au quotidien, au développement de vos compétences tout en vous offrant de nombreuses opportunités de carrière. (En 2024, 500 mobilités internes en témoignent.)
Pour des raisons de lisibilité, cette annonce est rédigée au masculin. Engagés dans une démarche en faveur de la mixité, de l'égalité professionnelle et de l'inclusion, nous accordons bien évidemment la même qualité de traitement à l'ensemble des candidatures, quel que soit le genre, l'origine ou les croyances de nos candidats.
45 - 50 K€
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Echange téléphonique (préqualification) de 10 minutes
-
Un entretien de motivation avec le manager (N+1) sur site avec 30 minutes
-
Visite du site avec possibilité de mise en situation (50 minutes)
-
Retour téléphonique sur l’entretien
-
Profils administratif ou encadrant : 2ème entretien avec Responsable RH et/ou le Directeur
-
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 20/10/2025 - Réf : 2025-10778
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