Adjoint au Chef de la Police Municipale - Maisons-Alfort H/F

Fonction publique Territoriale

La ville de Maisons-Alfort recrute :
Un(e) Adjoint(e) au Chef de Police Municipal - H/F

Le service de police municipale est composé de 20 agents et est doté des équipements suivants : GPB, Radio et Gve individuel, 1 poste Acropol, logiciel Logitud, SIV, FNPC, 3 Véhicules sérigraphiés (dont 1 équipé cynophile), 2 scooters 125 cm3, VTT.
En étroite collaboration avec le chef de la Police municipale, vous l'assistez dans la coordination des missions du service, au suivi des activités opérationnelles et à la mise en ½uvre des actions de sécurité et de prévention sur le territoire communal.
Poste permanent de catégorie C à pourvoir dès que possible à temps complet 39 heures hebdomadaires générant 23 RTT par an.
Horaires de travail : par roulement 1 semaine/2 = lundi au vendredi 8h-16h (fin à 15h le vendredi), 1 semaine /2 du 1er avril au 30 septembre = lundi au vendredi 13h30-21h30 (de 12h30 à 19h30 le vendredi) et du 1er octobre au 31 mars = lundi à vendredi 11h30-19h30 (fin à 18h30 le vendredi). 2 week-ends par mois travaillés, heures supplémentaires

Rémunération selon conditions statutaires + Régime indemnitaire + Prime de vacances + Prime de fin d'année - Restaurant municipal - véhicule de service - CNAS et groupement d'entraide du personnel (aides sociales) - Activités sportives et bons plans culturels - Forfait mobilités durables pour les modes de déplacement alternatifs et durables - Participation financière à la mutuelle labellisée.

Poste situé au centre de la police municipale, 2 rue pasteur

Vos Missions :
* Assurer la surveillance, la prévention et la sécurité publiques.
* Faire respecter les arrêtés du Maire et les directives de police.
* Contrôler l'application du code de la route et des règles environnementales.
* Assister le chef de service dans l'organisation et le suivi du travail quotidien.
* Participer à la planification et à l'organisation générale.
* Rédiger les rapports et procès-verbaux sous supervision.
* Gérer les dossiers relevant de la police administrative.
* Assurer le reporting et rendre compte de l'activité.
* Remplacer le chef de la Police municipale en cas d'absence.