Les missions du poste
Après une période d'intégration pendant laquelle vous vous familiariserez avec les différents produits frais et de saison des rayons puis nos process et méthodes dans le rayon, vous serez responsable de votre périmètre. À l'écoute des besoins clients, vous disposerez les produits et marchandises dans le rayon fruits et légumes selon les consignes de fraîcheurs, rotation, rangement, d'emplacement et de présentation. Vous réaliserez l'inventaire des produits en stock et serez acteur de leur renouvellement, en collaboration avec votre manager, Dylan Chef de rayon fruits et légumes. Vous assisterez avec sourire et bienveillance les clients dans votre rayon.
Le profil recherché
Ce que nous souhaiterions :
- Une première expérience réussie dans la grande distribution dans un secteur similaire de préférence car la connaissance des produits est un réel avantage
- Un état d'esprit tourné vers la qualité et la satisfaction clients
- Une rigueur nécessaire à l'implantation et à la garantie fraîcheur pour le rayon
- Une rapidité d'exécution qui n'exclue pas la précision du geste (produits fragiles)
- Un esprit d'équipe et de la bonne humeur
- En terme d'horaires, le besoin que nous avons aujourd'hui sur le rayon, c'est surtout pour des horaires d'après-midi, ce qui n'exclut pas des horaires à 5h le matin quand des collaborateurs de l'équipe sont en congés.
- Ce poste nécessite de la minutie, de la rigueur, de la méthode et des qualités humaines pour le travail
Politique de rémunération : CDI temps complet 1891.89 euros + prime annuelle au bout d'un an d'ancienneté
Avantages : prime d'ancienneté + intéressement et participation + mutuelle d'entreprise famille plus favorable que le socle de base + et 5% de remise sur vos achats et des avantages offerts par votre CSE.
PROCESS DE RECRUTEMENT : la DRH sélectionnera les CV selon les besoins de l'équipe et effectuera une première sélection au travers d'un entretien téléphonique. Les candidats ainsi retenus passeront un entretien structuré avec Dylan. La décision finale de recrutement sera prise conjointement avec Manager et RH.
Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.
Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !
Les avantages
- Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
- Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
- Prime sur objectif (suivant les entreprises)
- CSE
- Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
- Conciergerie
- Restauration d'entreprise
- RTT
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
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Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
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Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
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Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
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Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
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Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.
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Groupement Mousquetaires en images
La carte
Avenue de l'Atlantique
47000 Agen
Publiée le 21/04/2026 - Réf : REF45479X
