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Secretaire Comptable H/F Groupement Mousquetaires

Caveirac - 30
CDI
Temps partiel
Bac +2
Distribution • Commerce de gros
Exp. 1 à 7 ans
Exp. + 7 ans

Lire dans l'app

Les missions du poste

Vous participez à la performance du point de vente, par la gestion administrative de la comptabilité, sous la responsabilité de la responsable comptable. Interlocuteur clé des équipes et de la Direction, vous assurez la gestion de ces activités, et êtes garant de la fiabilité des données liées à votre activité.

Vous aurez notamment pour missions :

- Saisie des remises de banque
- Etats de rapprochement, pointage des comptes
- Contrôle et classement des bons de livraison
- Suivi, contrôle, enregistrement, règlement et classement des factures fournisseurs (base et directs)
- Vérification des retraits rappel et bons non conformes
- Calcul des marges par rayon
- Suivi de la gestion de la station-service (passage des commandes, établissement de tableaux des entrées et sorties des litres par carburants)
- Classement de l'ensemble des documents commerciaux
- Travaux de secrétariat, courrier, téléphone
- Déplacements liés à l'exercice de sa mission (exemple banque et poste)

- Connaissance du logiciel GADM serait un plus
- Maîtrise Excel et Word

Chez Intermarché, l'audace et l'envie d'entreprendre sont un véritable état d'esprit. Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe de passionnés et qui saura reconnaître votre talent ?

De formation Bac +2 en comptabilité, vous présentez une expérience de 1 an minimum en qualité de secrétaire comptable ou aide comptable, de préférence dans la grande distribution ou dans un cabinet comptable.

Vous êtes reconnu pour votre sens de la confidentialité, votre organisation, votre rigueur et votre autonomie. Vous avez un esprit d'analyse et de synthèse. Vous maitrisez les techniques comptables et vous savez mettre à jour vos connaissances. Vous êtes à l'aise avec les différents outils informatiques.

Vous bénéficiez d'une rémunération attractive composée d'un salaire fixe + participation/intéressement + mutuelle, et 5 semaines de congés payés.

Nos parcours de développement des compétences vous aideront à évoluer rapidement.

Vivez votre passion et engagez-vous à nos côtés au sein d'une équipe humaine et conviviale !

Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
Prime sur objectif (suivant les entreprises)
CSE
Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
Conciergerie
Restauration d'entreprise
RTT

Temps partiel de 30 heures par semaine

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.