Les missions du poste

LA TENUE ET LA GESTION DE NOTRE CORNER BOULANGERIE AVEC UNE MAITRISE DE LA VENTE ET DU REASSORT AVEC NOS EQUIPES DE FABRICATION BOULANGERIE ET PATISSERIE

VOTRE PRIORITE /DONNER L ENVIE AU CLIENT ET VOUS FAIRE PLAISIR

Un équilibre vie pro - vie perso grâce au télétravail
Participation / Intéressement (suivant les entreprises)
Prime sur objectif (suivant les entreprises)
CSE
Salle de sport sur les sites de Tréville et Châtillon
Conciergerie
Restauration d'entreprise
RTT

VENEZ REJOINDRE UNE EQUIPE AVEC DES VERTUS ET DES PRINCIPES

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Sélection des CV par les RH : compétences, expériences et adéquation au poste.
Entretien téléphonique ou en ligne pour les candidats présélectionnés.
Entretien en face à face : avec les responsables opérationnels et RH.
Évaluation de compétences : tests, mises en situation, études de cas pour certains postes.
Proposition d'emploi aux candidats retenus : poste, rémunération, avantages et conditions.