Agent Administratif - Agente Administrative Ressources Humaines H/F
Pôle Emploi
- Angoulême - 16
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Recrute un Agent administratif / Agente administrative pour son service Ressources Humaines en contrat à durée déterminée de 3 mois à temps partiel (80% soit 28h/semaine) pour un remplacement.
Poste à pourvoir immédiatement.
Sous la direction du directeur du Pôle social et la responsabilité de la responsable des Ressources Humaines, vous serez chargé de :
- la gestion administrative du personnel
- l'organisation et la mise en oeuvre du Processus de recrutement
- le suivi administratif des dossiers de formation
- le suivi du temps de travail du personnel...
Compétences requises :
- Travail en autonomie mais capacité d'adaptation au travail d'équipe assez fréquemment
- Grande organisation (gestion de multiples dossiers et documents)
- Bonne communication (interaction régulière avec les salariés)
- Discrétion / Confidentialité primordiale
- Adaptabilité : secteur en constante évolution et tout le temps en mouvement
Formation : Diplôme de niveau Bac en secrétariat avec expérience en Ressources Humaines souhaitée
Maitrise de l'outil informatique (tableur, traitement de texte, logiciel de paie / logiciel AIGA ) requise.
Expérience en secrétariat et/ou ressources humaines exigée
CV et lettre de motivation (impératif) à envoyer par mail.
Experience: 2 An(s)
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Gestion de salles de spectacles
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
La carte
7 Rue Jean Fougerat
16000 Angoulême
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 17/10/2025 - Réf : 199GYLS
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