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Gestionnaire Planning H/F Potel et Chabot
- Argenteuil - 95
- CDD
- 6 mois
- Bac
- Tourisme • Hôtellerie • Loisirs
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Afin de continuer à répondre aux attentes de nos clients et à créer, à leurs côtés, des événements, nous recherchons un(e) gestionnaire de planning H/F en CDD pour organiser l'évènement de Roland Garros 2026.
Vous serez en charge de :
Créer les fiches du personnel en extra et en agence,
Saisir les noms des agences sur les plannings,
Saisir les commandes et les prévisionnels,
Gérer les accréditations sur Roland Garros et le Bourget,
Gérer la planification sur les espaces Roland Garros.
Missions complémentaires RSE :
Soutenir et faire appliquer les exigences RSE sur réceptions (pavillons et traiteur) par la sensibilisation et la formation des équipes : tri des déchets (biodéchets, cartons, verre..), lutte contre le gaspillage alimentaire (dons surplus en fin de réceptions).
Sensibiliser les collaborateurs à la politique RSE groupe.
Une première expérience dans la planification de personnel, de prestations ou d'agenda serait un atout.
Mais nous recherchons avant tout une personne dynamique, très organisée, dotée d'un bon relationnel. Au-delà de l'interaction avec les membres de l'équipe, vous serez en lien constant avec les commerciaux et le personnel de service.
La maîtrise du Pack Office est indispensable.
Durée du contrat : de début janvier ou début février jusqu'à fin juin.
Salaire : 26 400 EUR brut annuel.
Nos avantages :
Cantine d'entreprise,
Mutuelle avantageuse prise en charge par l'employeur à hauteur de 60%,
Participation aux frais de transport en commun : Prise en charge par l'employeur de 80%,
CSE.
Marque de luxe bicentenaire, Potel et Chabot incarne la gastronomie d'exception et l'excellence française dans toute son élégance mais aussi son formalisme. Potel et Chabot est une expérience gastronomique d'exception, infusée de l'héritage et de ce qui rend unique la gastronomie française.
Nous travaillons en France ou à l'étranger, en collaboration avec les plus grandes Maisons de luxe, avec les plus importants événements sportifs et aéronautiques, avec les clients privés les plus exigeants.
- Cantine d’entreprise
- Prise en charge de la mutuelle : 60%
- CSE attractif
- Carte ACCOR
- Remise sur la carte sucrée et salée
- Accord télétravail (selon le poste)
- Remboursement Pass NAVIGO : 80% ou FMD de 150€ nets / an
- Plan Epargne Entreprise avec abondement annuel
Transport à 80%
Les étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.
-
Tri des CV par le service RH
-
Entretien ou visio avec le service RH
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Entretien avec le manager
-
Debrief du test de recrutement (selon profil)
-
La carte
51 Rue Michel Carré
95100 Argenteuil

Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 17/10/2025 - Réf : 27053220 ac961ef5814cd72e
Gestionnaire Planning H/F
- Argenteuil - 95
- CDD
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