Assistant Chef de Projet H/F Bouygues Telecom

À propos de vous :

Vous êtes en fin d'études Bac +5 en ingénierie, informatique, ou un domaine similaire ;
Vous faites preuve de curiosité, d'un bon sens de l'organisation, d'une capacité à travailler en équipe et d'une forte envie d'apprendre ;
Vous possédez des compétences en analyse de données et en programmation. Des compétences en PowerBI et en Intelligence Artificielle (IA) seront un atout ;
Votre créativité et votre sens de l'initiative vous permettront de prendre de la hauteur et de faire évoluer les processus.

Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez :
Un environnement de travail dynamique et convivial, avec la possibilité de travailler au sein d'une équipe diversifiée et innovante.
Vous bénéficierez d'une atmosphère bienveillante et orientée vers le développement personnel.

Les prochaines étapes pour nous rejoindre :
Deux entretiens maximums pour vous offrir une vision précise du poste et de la culture réseau de Bouygues Telecom. Pour faire équipe avec nous, postulez dès maintenant !

Depuis notre création en 1996, toutes nos collaboratrices et tous nos collaborateurs ont la même ambition : être l'opérateur qui met le numérique au service des relations humaines.

Nous innovons au service de technologies qui font grandir les amitiés, les liens de famille, les histoires d'amour, les engagements solidaires, les projets collectifs.

Nous avons créé le premier forfait illimité, nous avons lancé l'internet mobile.
Chaque jour, nous redoublons d'efforts pour fournir un réseau encore plus puissant et étendu pour connecter tous les territoires.

Nous sommes 10 500 artisans des liens humains, passionnés, au service de 28 millions de personnes partout en France.
Nous sommes 10 500 engagés pour l'inclusion, tous différents : par notre parcours, notre métier, nos idées.

Alors si pour vous mettre le numérique au service des relations humaines est un métier, on est fait pour être ensemble.

• 25 jours de congés payés et jusqu’à 12 jours de RTT
• Remboursement à hauteur de 90% des frais de transport
• Offre collaborateur mobile et fixe avec des tarifs avantageux
• Un Comité Social Economique avec plein d’offres à découvrir
• Un Plan d’Epargne Entreprise attractif
• Prime d’intéressement et de participation
• L’aide à la garde d’enfants : le CESU
• Evolution au sein du Groupe grâce à la mobilité
• Espaces de coworking, salles de réunions, cafétérias
• Restaurants d’entreprise, food-corner
• Salle de sport, salon d’esthétique