Coordinateur de Maintenance H/F

Entremont Alliance

En rejoignant Entremont, vous ferez partie d'une entreprise dynamique, attachée à la valorisation des talents et au respect des valeurs coopératives. Vous évoluerez dans un cadre de travail qui veille à l'équilibre entre votre vie personnelle et professionnelle, au développement des compétences, et l'appartenance à une marque leader sur le marché des fromages à pâte pressée.
Nous sommes une entreprise engagée dans l'accueil des personnes en situation de handicap.

Nous recherchons notre futur Coordinateur Maintenance F/H pour notre usine Entremont située au coeur d'Annecy. Vous rejoindrez une équipe où l'esprit d'équipe et la confiance sont au coeur de notre fonctionnement.

Vos missions principales :
Le coordinateur maintenance H/F assure le quotidien de la maintenance préventive et curative des installations, afin de garantir leur bon fonctionnement.
Garant de la performance de l'atelier, vous définissez les priorités et assurez l'accompagnement sur le terrain des ressources internes et externes.
Vous êtes le back-up du chef d'équipe maintenance de l'atelier.
Pour cela, vous devrez:
1/ Maintenance opérationnelle
- Réaliser les maintenances curatives et préventives de l'atelier
- Rédiger les plans de prévention et assurer leurs suivis
- Optimiser les différents travaux techniques en incluant tous les paramètres : normes réglementaires, qualité, budget et délais.
- Faire respecter les procédures d'intervention aux entreprises extérieures.
- Assurer la bonne application des outils méthodes (matrice, cause, remède) et des modes opératoires maintenance en lien avec le service méthodes
2/ Management et organisation
- Coordonner les interventions du quotidien, le suivi des travaux et aider à leur planification et priorisation
- Faire le lien avec les différents services : production, maintenance générale .
- Animer/participer les routines de l'équipe technique : relève, quotidienne production.
- Assurer la formation et le suivi d'intégration des nouveaux arrivants
- Rendre compte de son activité en réalisant des rapports réguliers auprès de son responsable
- Participer à la construction et au suivi des investissements de l'atelier
- Être le tuteur d'alternants
3/ Amélioration continue
- Réaliser les audits techniques
- Rechercher des solutions d'améliorations sur des sujets de pannes récurrentes et/ou complexes et les mettre en oeuvre
- Contribuer au développement de la maintenance préventive
Profil recherché
Titulaire d'une formation Bac +2 ou Bac +3, vous justifiez d'une expérience confirmée de 5 ans minimum dans une fonction similaire.
On appréciera :
- Votre sens du service, réactivité, adaptabilité.
- Votre présence marquée sur le terrain
- Vos capacités managériales et relationnelles
- Votre rigueur
- Votre capacité à travailler en équipe et à animer des groupes de travail.
- Votre sens de l'analyse et du diagnostic, méthodique
Ce que nous vous offrons
- CDI à temps plein avec un salaire de départ à partir de 2800 € brut sur 13 mois.
- Des tickets restaurant
- Une prime de transport
- Un intéressement et une participation selon les accords en vigueur
- Une mutuelle, prévoyance, retraite complémentaire
- Un compte Épargne Temps pour une meilleure gestion de vos congés
Mais aussi:
- Des horaires de journée avec astreintes
- Un parking à disposition des salariés
- Un CSE actif, proposant des avantages sociaux et culturels
Processus de recrutement
Pour vous accompagner dans votre candidature, nous avons mis en place un processus de recrutement réactif et immersif :
1/ Un appel suivi d'une rencontre avec Perrine, notre chargée de recrutement.
2/ Un entretien avec le responsable de production + une visite de l'atelier.
3/ Réponse dans les plus brefs délais.