Comptable H/F

Intermarche

Vous participez à l'élaboration, au contrôle et garantit la fiabilité des documents de synthèse d'une activité traduite en résultats financiers ainsi qu'au bon fonctionnement de l'organisation administrative du point de vente.

Vos missions :
- Etablit et garantit l'exactitude de l'ensemble des écritures comptables.
- Etablit les situations quadrimestrielles et prépare le bilan dans les délais arrêtés par la direction.
- Etablit et garantit l'exactitude de toutes déclarations, notamment fiscales, à l'exception toutefois de la liasse fiscale.
- Assure et garantit le classement et la conservation de l'ensemble des documents obligatoires.

- Prépare les paies et les établit.
- Assure l'ensemble des obligations liées au personnel (visite médicale, affichage, .). Etablit l'ensemble des documents qui lui sont destinés.
- Etablit la DSN et les DSN évènementielles.
- Contrôle l'établissement des déclarations sociales.

- Est chargé(e) de récupérer l'intranet ou autre outil/média dédié, toutes les informations concernant les évolutions légales et réglementaires de son domaine d'activité. Les transmets à la direction.
- S'informe également auprès de la direction de l'évolution du droit notamment comptable, fiscal et social.
- Met en application les nouvelles obligations légales et conventionnelles.

- Etablit dans les délais demandés les tableaux suivants et garantit leur fiabilité : état de la marge, gestion des heures travaillées, tableaux de bords et comptes d'exploitation.
- Transmet les résultats commerciaux du PDV à l'ensemble des responsables après accord de sa direction.
- Assure la saisie et l'édition du budget Point de vente et garantit sa conformité avec les instructions de la direction.
- Garantit la préparation des documents d'inventaire et la sincérité de la saisie des inventaires.
- Assure le suivi du plan de trésorerie.
- Etablit et contrôle l'ensemble des versements et règlements effectués par le PDV (paies, factures, impôts .) dans les délais impartis.

- Assure le bon fonctionnement de l'organisation administrative du point de vente : gère le classement et l'archivage des documents commerciaux, le courrier, le téléphone, les travaux de secrétariat.
- Effectue les déplacements liés à l'exercice de sa mission (ex : banque, poste.).
- Centralise l'ensemble des litiges clients, fournisseurs, prestataires de service, administrations, en informe la direction et en assure le suivi administratif.