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Chargé de Certification H/F
Opqibi
- Paris 2e - 75
- CDI
- Bac +5
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre de la mise en place d'un dispositif de certification de service pour les audits énergétiques réglementaires "grandes entreprises" basé sur l'arrêté du 10/07/25, l'OPQIBI recrute un(e) chargé(e) de certification.
Ses missions principales :
- Participation à la mise en place opérationnelle du dispositif de certification de service en collaboration avec le consultant extérieur mandaté et le Directeur général de l'OPQIBI
- Renseigner les postulants à la certification
- Traitement des dossiers de demande, de suivi et de renouvellement de la de certification (contractualisation, étude de recevabilité, notification des décisions, .)
- Recrutement et formation des évaluateurs
- Planification des évaluations
- Effectuer la revue de certification
- Assurer le suivi des actions correctives mises en place par les postulants à la certification
- Contribuer à l'amélioration continue du dispositif de certification
- Veille règlementaire et normative
Une expérience dans un organisme de certification ou d'accréditation est fortement souhaitée.
Experience: 7 An(s)
Compétences: Dispositifs d'assurance-qualité,Gestion des non-conformités,Procédure de certification,Procédures de contrôle qualité,Concevoir, actualiser des outils de suivi de la qualité,Contrôler des données qualité,Contrôler la qualité et la conformité des process,Contrôler la validité de qualification des moyens et des personnes (habilitation, autorisation, agrément),Documenter les procédures pour les audits de certification,Former le personnel aux procédures qualité standardisées,Organiser des réunions internes, préparer l'ordre du jour, rédiger les comptes rendus,Suivre la mise en oeuvre d'actions correctives
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des organisations professionnelles
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 14/10/2025 - Réf : 198ZJRW
Chargé de Certification H/F
- Paris 2e - 75
- CDI
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