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Adjoint au Responsable Maintenance H/F
Tc Consulting
- Les Cerqueux - 49
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Rejoignez une entreprise industrielle à taille humaine, dotée d'un outil de production moderne et performant. En tant qu'Adjoint au Responsable Maintenance, vous évoluerez dans un environnement technique stimulant, où la fiabilité et l'amélioration continue sont au coeur des priorités.
Rattaché(e) au Responsable Maintenance, vos missions seront les suivantes :
- Assurer la maintenance, l'entretien et le dépannage des équipements industriels
- Diagnostiquer les pannes et assurer la remise en service rapide des installations
- Participer aux actions d'amélioration continue du site
- Contribuer à la fiabilité et à la sécurité des équipements
- Former, à terme, l'équipe de production sur la maintenance de premier niveau, après votre période d'intégration et de formation
Horaire de travail : 2x8 (5h-13h / 13h-21h)
Les avantages
- Intéressement sur contrat d'amélioration individuel (CAPI) et collectif (CAP)
- Participation aux bénéfices de l'entreprise
- 13e mois versé après un an d'ancienneté
Doté(e) de solides compétences en électricité, automatisme, mécanique et hydraulique, vous savez diagnostiquer et résoudre les pannes avec rigueur et réactivité. Votre sens de l'organisation, votre esprit d'équipe et votre autonomie vous permettent d'assurer un suivi fiable et efficace des interventions.
Votre expérience pour rejoindre notre client :
- Minimum 5 ans sur une expérience similaire
- Bac +2 à 5 maintenance industrielle, systèmes automatisés ou ingénierie
Le process de recrutement
Votre profil correspond aux attentes du client ? Vous serez contacté par une chargée de recrutement pour réaliser un entretien de préqualification.
Envie de relever un nouveau défi au sein d'une structure à taille humaine ?
Envoyez votre candidature sous la référence RM-AGR0925.
Experience: 48 Mois
Qualification: Agent de maîtrise
Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Pas de salaire renseigné
Publiée le 14/10/2025 - Réf : 199CBHF
Adjoint au Responsable Maintenance H/F
- Les Cerqueux - 49
- CDI
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