Ouvrier d'Entretien H/F Habitation Moderne
- Strasbourg - 67
- CDI
- BEP, CAP
- Immobilier
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Vous assurez la réalisation d'activités liées à l'entretien courant et au nettoyage du patrimoine d'Habitation Moderne : immeubles d'habitation, espaces verts, voiries, locaux professionnels.
Vos missions principales sont :
- Sortie et nettoyage des poubelles ainsi que des locaux les abritant
- Ramassage des objets encombrants, évacuation des objets et des détritus des logements et des caves inoccupés
- Evacuation des déchets liés aux travaux des ouvriers professionnels
- Tonte des pelouses
- Taille des haies
- Débroussaillage et désherbage des espaces verts
- Ramassage des feuilles mortes
- Désherbage des caniveaux
- Déneigement et salage de la voirie, propriété d'Habitation Moderne
- Balayage et ramassage des détritus
- Aide au transport de matériel pour les interventions des différents corps de métiers dans les appartements
- Nettoyage et rangement du matériel et des locaux professionnels
Permis B obligatoire
Entreprise immobilière dynamique de 200 collaborateurs, 2ème bailleur social sur l'Eurométropole de Strasbourg, Habitation Moderne met ses qualités de constructeur et de gestionnaire au service essentiellement du logement, tout en ayant engagé ces dernières années une diversification de ses champs d'intervention. Sa mission première est d'assurer l'accès à un logement de qualité, correspondant aux besoins du territoire. Habitation moderne cultive les valeurs de proximité, d'engagement et de qualité, toute en développant un souci permanent d'innovation, qu'elle soit technique ou sociétale.
Titres restaurant d'une valeur de 11 euros / Mutuelle / Prévoyance / Retraite supplémentaire ( 4%) Intéressement / Diverses primes - 13ème mois / vendredi après-midi non travaillé / forfait mobilité durable / CET / CSE.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Test métier en lien avec le poste
-
Entretien avec le manager et la DRH
-
Second entretien selon le poste
Raisons de nous rejoindre
-
13ème mois
-
Intéressement et diverses primes
-
Télétravail partiel possible
-
Semaine de 4,5 jours (vendredi après midi non travaillé)
-
Horaires flexibles possibles et CET
-
Forfait mobilité durable
-
Abonnement de transport en commun pris en charge à 75%
-
Titres restaurant de 11 €
Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 14/10/2025 - Réf : 1121836/25857142 OD/67S
Ouvrier d'Entretien H/F
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