Superviseur Electrique pour la Construction de Parcs Éoliens H/F Nordex France
- Amiens - 80
- CDI
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Distribution • Commerce de gros
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Les missions du poste
Nordex France est une filiale du groupe Nordex-Acciona Windpower qui fabrique, vend, monte et entretient des turbines éoliennes dans plus de 25 pays. Le groupe emploie 8 500 collaborateurs avec un chiffre d'affaires de 4,6 Milliards d'euros en 2020. Son siège est basé en Allemagne à Hambourg.
Nordex France est l'un des principaux turbiniers avec 2 500 MW implantés.
Il offre à ses clients et partenaires une large gamme de services allant de la réalisation de chantiers 100% clés-en-main jusqu'à la maintenance des parcs sur le long terme.
ENVIRONNEMENT DU POSTE
Au sein du département « Constructions » rattaché au Responsable Chantiers de Construction de la Région Méditerranée.
Vous assurerez durant la construction des éoliennes, la supervision de la partie électrique des machines avant leur mise en service. MISSIONS DU POSTE
Vos missions seront les suivantes :
Apporter une expertise technologique et Qualité sur les installations électriques des machines.
Superviser différentes équipes intervenant lors de la phase de construction du parc éolien (montage et installation électrique, finition etc.), dans le respect des standards qualités et des règles de sécurité du groupe.
Anticiper et prévoir le matériel et les ressources nécessaires afin d'assurer les travaux sans interruption sur toute la durée du chantier
Assurer une inspection technique de chaque turbine, afin de garantir la bonne exécution du montage et des raccordements
Le Superviseur sera itinérant de manière permanente. Des déplacements sur des chantiers en France et dans la région Méditerranée sont potentiellement à prévoir.
CONNAISSANCES REQUISES
Bonne connaissance de la technologie éolienne
Connaissance en haute & basse tension des raccordements électriques,
Familier avec les systèmes d'Informations
Connaissance et respect des règles de sécurité liées au montage, au travail en hauteur et au travail en co-activité,
Être à l'aise avec les nouvelles technologies et le changement,
Classification: Internal Purpose
Anglais parlé/écrit est exigé, Allemand et/ou Portugais serait un plus.
Permis B obligatoire, véhicule fourni,
EXPERIENCES
Diplômé de niveau Bac +2/3 électrique (et mécanique serait un plus)
Avoir une expérience de 2 ans minimum dans le secteur éolien ou secteur Oil & Gaz sur les phases de :
o Montage électrique
o Finition
o Inspection et levée de réserves
o Gestion documentaire
COMPETENCES COMPORTEMENTALES :
- Rigueur et intégrité,
- Capacités à planifier et organiser,
- Capacité à résoudre des problèmes et apporter des solutions,
- Autonomie,
- Bon communiquant et capacité à s'intégrer dans des équipes inter culturelles,
- Esprit d'équipe
Nordex France est une filiale du groupe Nordex Group qui fabrique, vend, monte et entretient des turbines éoliennes dans plus de 25 pays. Le groupe emploie plus de 9000 collaborateurs avec un chiffre d'affaires de 5,4 Milliards d'euros en 2021. Son siège est basé en Allemagne à Hambourg.
Nordex France est l'un des principaux turbiniers en France avec 3 GW implantés. Il offre à ses clients et partenaires une large gamme de services allant de la réalisation de chantiers 100% clés-en-main jusqu'à la maintenance des parcs sur le long terme.
Pour en savoir plus sur Nordex France, nous vous invitons à visiter notre page : https://www.nordex-online.com/en/france/
Dans le cadre de sa politique diversité, Nordex France étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
VOS FUTURS AVANTAGES / NOUS VOUS OFFRONS
- Une journée d'intégration au siège et un vrai parcours de formation dès votre arrivée
- Un environnement de travail où la sécurité est une priorité - des équipements personnels de sécurité sont fournis à chaque nouvel arrivant
- Un CSE avantageux (chèques vacances, subvention pratique sportive)
- Un vrai esprit d'équipe au sein du SP et une grande polyvalence et autonomie dans le travail
- Une association : la NASA qui organise des activités sportives quotidiennes et un Week-end Ski une fois par an
- Une ambiance familiale et bienveillante où chacune et chacun est écouté.
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Un premier échange téléphonique avec notre recruteur
-
Premier entretien avec le Manager
-
Entretien Final avec le Directeur/trice
-
Proposition d'embauche
Raisons de nous rejoindre
-
Du télétravail 2 à 3 jours par semaine
-
Une flexibilité du lieu de travail
-
Ambiance familiale et bienveillante où chacune et chacun est écouté
-
Formations tout au long de la carrière et des possibilités d’évolution
-
Un CSE avantageux (chèques vacances, subvention pratique sportive)
-
Tickets restaurants / Forfait repas / Mutuelle avantageuse /
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 10/10/2025 - Réf : 3562263/25808164 TDMSELDPEPLOISQ0/02S
Superviseur Electrique pour la Construction de Parcs Éoliens H/F
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