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Conservateur·rice Régional·e des Monuments Historiques de la Drac Grand est - Site de Metz H/F
Ministère de la Culture - Liberté, égalité, fraternité
- Metz - 57
- Fonctionnaire
- Bac +2
- Bac +3, Bac +4
- Service public d'état
Détail du poste
- Animer et coordonner l'équipe d'encadrement de la CRMH, en veillant notamment à l'organisation de réunions régulières avec les trois CRMH adjoints.
- Harmoniser le processus de travail entre les trois sites et contribuer à la définition d'une politique structurée en faveur des monuments historiques du Grand Est.
- Coordonner le suivi du contrôle scientifique et technique sur les monuments historiques État et non État, ainsi que les missions d'évaluation et de conseil.
- Organiser et mettre en place des collaborations scientifiques autour des opérations de restauration des immeubles et objets appartenant à l'État.
- Dans le cadre d'une stratégie pluriannuelle de travaux, assurer la maîtrise d'ouvrage des travaux de restauration des monuments historiques appartenant à l'État et sous la responsabilité du ministère de la Culture (16 monuments dont 9 cathédrales). À ce titre, mettre en place un audit sécurité et sûreté sur ces cathédrales afin d'envisager les programmes de travaux afférents.
- Proposer à la direction la programmation dont il/elle assure le suivi et l'exécution.
- Définir et piloter la politique de protection des monuments historiques.
- Assurer le suivi des échanges avec le réseau régional des acteurs du patrimoine.
- Veiller à la bonne circulation de l'information entre la CRMH, les autres services du pôle et les 10 UDAP pour développer les collaborations et participer aux politiques transversales des autres pôles (démocratisation et création).
- Participer aux opérations de valorisation et de communication de la DRAC (conception de projets éditoriaux, projets EAC, participation aux grands évènements type JEP) en lien avec le service communication, les Udap et les autres pôles.
- Accompagner les équipes dans le déploiement de Patronum.
- Conservateur/rice du patrimoine ou architecte-urbaniste de l'État
- Expérience de management et de pilotage budgétaire indispensable.
Compétences principales mises en oeuvre : (cotées sur 4 niveaux: initié - pratique - maîtrise - expert)
Expertise en patrimoine bâti
Capacité à fédérer une équipe
Capacité à impulser des dynamiques et à être force de proposition
Capacité à hiérarchiser les priorités et les enjeux
Afficher la suite
Compétences techniques
- capacité à piloter un budget
- excellente connaissance des techniques et de la déontologie de la restauration patrimoniale ainsi que de la réglementation propre aux monuments historiques et aux espaces protégés
- capacité à proposer des plans d'évolution des procédures et/ou des projets de service et à les mettre en oeuvre
Savoir-faire
- Compétences managériales avérées
- Très bonnes connaissances juridiques et budgétaires
- Sens de l'analyse des situations et des enjeux
- Capacité d'organisation, de planification et de coordination
- Capacité à créer l'adhésion dans ses équipes
- Capacité à travailler en réseau avec les différents partenaires institutionnels, privés...
- Capacité à dialoguer avec les professionnels, les maîtres d'ouvrage et les élus
- Capacité d'expertise, d'analyse et de synthèse
Savoir-être (compétences comportementales)
- Sens des relations humaines, diplomatie, capacité de persuasion, force de conviction
- Capacité à fédérer
- Pédagogie
- Réactivité et esprit d'initiative
Pas de salaire renseigné
Publiée le 10/10/2025 - Réf : 2025-2072912
Conservateur·rice Régional·e des Monuments Historiques de la Drac Grand est - Site de Metz H/F
- Metz - 57
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