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Agent Exploitation Traitement - Valenciennes 59 H/F Saur Europe
- Lille - 59
- CDI
- Bac +2
- Secteur Energie • Environnement
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Pure Player de l'eau et des services essentiels, le Groupe Saur oeuvre pour la protection de l'environnement au coeur des territoires qu'il dessert. Depuis toujours, Saur agit pour offrir la même qualité de service aux petites communes, aux grandes métropoles et aux industriels, guidé par sa raison d'être : redonner à l'eau la valeur qu'elle mérite.
Saur est présent dans le monde entier : Arabie saoudite, Chypre, Espagne, Etats-Unis, Finlande, France, Italie, Pays-Bas, Pologne, Portugal, Royaume-Uni.
Chiffres clés 2022 : 1,9 milliard d'euros de chiffre d'affaires net, 9 200 collectivités locales et clients industriels sous contrat, 12 000 collaborateurs et 20 millions de consommateurs desservis dans le monde.
VOTRE QUOTIDIEN CHEZ SAUR
Au sein de la société GESAV, Société dédiée filiale de SAUR, vous assurez le bon fonctionnement, l'exploitation et la maintenance des stations d'épuration et équipements associés, afin de garantir la conformité réglementaire et environnementale des rejets.
Vous reportez directement au Responsable Process.
En tant qu'Agent d'exploitation Traitement, vos missions principales seront les suivantes :
Ils assurent au quotidien :
- L'entretien et la surveillance des stations d'épurations (équipement, instrumentation, abords) ;
- Le pilotage de la station, notamment en ajustant les paramètres d'exploitation ;
- L'enregistrement de ses interventions et la tenue à jour du carnet de bord des installations et notamment la relève des index, le stock de produits de traitement ;
- La réalisation des opérations de maintenance 1er niveau ;
- L'accueil et l'accompagnement du personnel extérieur (sous-traitants, visites ...) ;
- L'exploitation des systèmes de traitements des sables, des graisses et des matières de vidanges.
2 offres à pourvoir en CDI
VOTRE PROFIL
Vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience sur un poste similaire, ou vous justifiez d'une expérience en exploitation sur le terrain.
Polyvalent(e) et disposant d'un très bon relationnel. Sérieux, dynamique, autonome, vous appréciez de travailler seul(e) ou en équipe.
INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES
Permis B obligatoire
Poste soumis à astreintes
Déplacements occasionnels dans les Hauts de France
VOTRE REMUNERATION ET VOS AVANTAGES CHEZ SAUR
Vous rejoindrez le groupe Saur sans aucune période d'essai.
Votre rémunération fixe se composera :
- d'un salaire de base compris entre 25 et 31.7 K euros selon votre profil, versé sur 13,3 mois
- d'une prime fixe de 400 euros bruts par an appelée prime des métiers de l'eau
Pourra s'y ajouter une rémunération variable :
- des primes / indemnités versées selon vos activités (astreintes, déplacements, travaux de nuit, etc.)
- des primes de participation et d'intéressement variables selon les résultats de l'entreprise
Vous bénéficierez d'une couverture sociale financée à plus de 50% par l'entreprise :
- la complémentaire frais de santé (pour couvrir vos dépenses de santé en complément de la Sécurité sociale)
- les garanties de prévoyance (pour assurer le maintien de votre rémunération en cas de difficultés de santé).
Vous pourrez vous constituer une épargne avec le Plan d'Epargne Groupe et le Plan d'Epargne REtraiteCOllectif(PERECO) et bénéficier d'un abondement jusqu'à 960 euros brut par an.
Vous bénéficierez bien sûr de 25 jours de congés payés, auxquels s'ajouteront des jours de RTT (environ 14 jours selon les années).
Intégrer Saur, c'est intégrer un Groupe qui vous offrira de belles perspectives d'évolutions professionnelles et attractives. La #missionwater n'attend que vous !
NOTRE ENGAGEMENT
Employeur engagé, le groupe Saur promeut la diversité et envisage toutes les candidatures à compétences égales.
Saur accorde également une valeur centrale à l'éthique, en plaçant l'intégrité et la transparence au coeur de ses activités. Rejoignez-nous pour contribuer à un environnement de travail où les principes éthiques guident chaque décision et action.














Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par l'équipe du Talent Acquisition
-
Echange avec l'équipe du Talent Acquisition: préqualificiation téléphonique
-
Entretien avec le manager recruteur (et N+1/N+2 selon le niveau de poste)
Raisons de nous rejoindre
-
Sans période d'essai
-
13ème mois + RTT
-
Prime des métiers de l'Eau et Prime vacances
-
Intéressement et participations
-
Plan Epargne Groupe + Mutuelle & Prévoyance
-
Entreprise engagée: Mission Water
Salaire fourni par le recruteur
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 09/10/2025 - Réf : teamtailor-6588028-1664021
Agent Exploitation Traitement - Valenciennes 59 H/F
Super recruteur
- Lille - 59
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