Plaquiste H/F

Pôle Emploi

Experience: 5 An(s)

Compétences: BP métiers du plâtre et de l'isolation,Gestion des déchets de chantier,Lecture de plans et de schémas,Maintenance des équipements de chantier,Normes de sécurité sur les chantiers,Normes qualité,Prise d'aplomb et de niveau,Techniques de coupe de matériaux,Techniques de mesure et traçage,Techniques d'équerrage,Utilisation de niveaux laser,Monter des cloisons ou faux-plafonds,Poser des plafonds suspendus,Ajuster et fixer les plaques de plâtre sur les structures métalliques ou en bois,Collaborer avec des équipes pour coordonner les travaux,Découper les plaques de plâtre (placo) selon les mesures,Evaluer, prévenir, et gérer les risques et la sécurité,Implanter une zone de chantier,Interpréter les informations techniques et les plans de construction,Nettoyer le site d'intervention et ranger les outils,Organiser et planifier une activité,Répondre aux attentes d'un client,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Respecter les règles de sécurité dont le port des EPI et la tenue vestimentaire adaptée,Sélection les matériaux en fonction des besoins,Tracer les cloisons pour visualiser le travail à réaliser en contrôlant l'état des surfaces,Utiliser un outil, une machine, un équipement, une installation,Vérifier l'alignement et l'aplomb des structures montées

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux de peinture et vitrerie

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).