Stage Controle Operationnel - Mars 2026 H/F Barrière

Votre bon Profil

Vous êtes doté d'un bon relationnel et loué pour vos capacités d'organisation

- Formation Bac Pro/BTS Hôtellerie Restauration / Bac +3 à +5 (IAE ou Ecole de Commerce)

spécialisation Finance, Contrôle de Gestion

- Bon niveau en informatique et en anglais

- Bon relationnel

- Rigueur

- Autonomie

- Capacité d'analyse et d'organisation

- Profil comptable souhaité

Avec son emplacement idéal à proximité de la légendaire Croisette et des attractions culturelles, Le Gray d'Albion offre une expérience envoûtante, où chaque instant respire le charme et le raffinement de la Riviera.

Au coeur de Cannes, un hôtel de 200 Chambres et Suites design entre la Croisette et la rue d'Antibes accompagné de sa célèbre plage Mademoiselle Gray.

Pour ce poste, vous travaillerez sous la responsabilité de notre contrôleur opérationnel.

• Suivi personnalisé de votre carrière pour favoriser votre évolution
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• Et pleins d’autres surprises à découvrir dans vos établissements

LE GROUPE BARRIÈRE
Leader des casinos en France et référence dans l'hôtellerie de luxe, la restauration, les loisirs, et le divertissement, Barrière se réinvente chaque jour. À la croisée entre destinations emblématiques et établissements iconiques, Barrière a façonné bien plus qu'un héritage : sa signature.
Du Normandy à Deauville au Fouquet's à New-York, c'est par son art de vivre à la française unique et authentique que le Groupe se distingue. Dans ses 33 casinos et club, Barrière incarne la passion du jeu, l'esprit festif, et le goût du divertissement.
Fondée en 1912 et co-présidée aujourd'hui par Joy Desseigne-Barrière et Alexandre Barrière, Barrière demeure une entreprise familiale où les valeurs d'hospitalité et d'excellence se transmettent de génération en génération, au sein de ses équipes en France et à l'international. Et à vous aussi demain ?

Chez Barrière, nous valorisons la diversité sous toutes ses formes et nous accueillons avec enthousiasme chaque candidature. Nous adaptons également sur demande nos processus de recrutement afin de répondre aux besoins des candidat(e)s en situation de handicap. De plus, nous apprécions les profils partageant notre engagement envers la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et qui sont désireux de contribuer à notre mission d'avoir un impact positif sur la société et l'environnement.

Barrière, 50 métiers, 1 seul état d'esprit. Rejoignez-nous !