Complétez votre profil pour recevoir des offres adaptées.

Mon espace

Mes CV vus

Mes candidatures

Mes alertes

Mon profil

Paramètres

Déconnexion

Missions d'intérim
Offres de stage
Offres en alternance
Créer mon alerte
Déposer mon CV
Salaire brut net

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Diffuser ma première offre Déjà client

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Se connecter S'inscrire Formation

Téléchargez l'app et postulez dans les premiers !

Trouver mon job s
Trouver mon entreprise s
Accès recruteur
- Diffuser ma première offre
- Déjà client
Télécharger l’app

Emploi
- Missions d'intérim
- Offres de stage
- Offres en alternance
- Créer mon alerte
- Déposer mon CV
- Salaire brut net
Formation
Emploi
Emploi
Mon compte
- Se connecter Mon compte
- S'inscrire
- Mon espace
- Mes CV vus
- Mes candidatures
- Mes alertes
- Mon profil
- Paramètres
- Déconnexion

Postuler

Chef de Projet Qualité & RSE H/F Bouygues Telecom

Meudon - 92
Stage
3 mois
Bac +5
Industrie high-tech • Telecom

Lire dans l'app

Les missions du poste

STAGE MEUDON LA FORÊT JANVIER 2026

Si dans votre métier vous aimez créer du lien, on est fait pour être ensemble

Ce que l'on vous propose :

Au sein de la Direction des Achats, et plus particulièrement au sein de l'équipe Centre de Services SIHA et RSE, vous contribuerez activement au déploiement de notre politique Achats et RSE. Dans un contexte de réglementations en évolution (loi sur le devoir de vigilance, CSRD).

Ce stage vous permettra de travailler sur des sujets transverses, stratégiques et porteurs, au croisement des métiers des achats et de la RSE.

Ce que vous ferez au quotidien

Au quotidien, vous serez un pilier dans la mise en oeuvre de nos engagements RSE et Achats. Vous piloterez des audits fournisseurs, évaluerez leur conformité, développerez nos partenariats avec le secteur adapté et protégé, et contribuerez à l'amélioration continue de nos processus.
Votre rôle sera essentiel pour renforcer nos pratiques d'achats responsables et communiquer sur nos avancées.

Vos missions seront les suivantes :

Participer au déploiement du plan d'audits RSE des fournisseurs éligibles (pilotage du planning, rédaction des supports de restitution, suivi des plans d'actions, élaboration du reporting)

Contribuer à l'évaluation des fournisseurs sur le sujet spécifique des minerais du conflit ;

Participer au développement des achats auprès du secteur adapté et protégé (organisation de formations pour les acheteurs, accès à l'outil de sourcing, benchmarking, veille) ;

Proposer des idées d'amélioration continue sur l'ensemble de ces sujets ;

Contribuer à la communication interne sur les thématiques Achats et RSE (e-achats, formations...) ;

Participer à divers projets internes de labellisation, d'optimisation de processus existants et de déploiement de notre futur SI achats ;

A propos de vous

Vous êtes actuellement en formation type École d'ingénieur ou Ecole de commerce qualité ou Master qualité-processus-organisation.

Vous recherchez un stage pour une durée de 6 mois à partir de janvier 2026.

Vous êtes reconnu pour votre :

Maîtrise de la gestion de projet ;
Organisation et rigueur ;
Forte appétence pour la RSE, la conformité, l'audit et les normes, ainsi que pour les Systèmes d'Informations (Ivalua, SAP) ;
Excellente connaissance d'Excel (tableaux croisés dynamiques) et de PowerPoint ;
Ouverture d'esprit et votre proactivité;
Qualités relationnelles

Chez Bouygues Telecom, vous apprécierez :

Un environnement de travail centré sur l'humain, encourageant l'innovation, pour la satisfaction de nos clients et collaborateurs. Nous investissons tant dans la formation, la mobilité, les filières expertises, le mentorat, afin de vous permettre de développer vos compétences.

La rémunération

Prise en charge de 90% du Pass Navigo intra-région et 50% inter-région ;
Accès aux services sur le Technopôle ;
1 jour d'absence rémunérée par mois complet travaillé.

Les prochaines étapes pour nous rejoindre

Le processus de recrutement est simple : deux ou trois entretiens seront à prévoir et un retour sera donné dans les semaines suivantes.
Ce poste est fait pour vous ? Postulez dès maintenant ! Lola, en charge du recrutement pour ce poste, prendra rapidement contact avec vous.

25 jours de congés payés et jusqu’à 12 jours de RTT
Remboursement à hauteur de 90% des frais de transport
Offre collaborateur mobile et fixe avec des tarifs avantageux
Un Comité Social Economique avec plein d’offres à découvrir
Un Plan d’Epargne Entreprise attractif
Prime d’intéressement et de participation
L’aide à la garde d’enfants : le CESU
Evolution au sein du Groupe grâce à la mobilité
Espaces de coworking, salles de réunions, cafétérias
Restaurants d’entreprise, food-corner
Salle de sport, salon d’esthétique

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Sélection de votre CV par nos équipes de recrutement
Un échange téléphonique et/ou un entretien avec l’équipe recrutement
Entretien avec votre futur manager
Selon les métiers, un autre entretien peut être proposé pour approfondir votre expertise