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Agent Recenseur H/F
Mairie de Limeray
- Limeray - 37
- CDD
- BEP, CAP
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. - 1 an
- Exp. 1 à 7 ans
- Exp. + 7 ans
Détail du poste
Dans le cadre du recensement de la population mené en collaboration avec l'INSEE, la commune de LIMERAY recrute 3 agents recenseurs (H/F) pour la période du jeudi 15 janvier au samedi 14 février 2026 inclus.
*** Prévoir 2 demi-journées de formation entre le 5 et 15 janvier 2026 ainsi qu'une journée de tournée de reconnaissance sur cette période***
Vos missions :
- Se former aux concepts et aux règles du recensement (deux demi-journées de formation entre le 5 et 15 janvier 2026) : formation obligatoire
- Effectuer une tournée de reconnaissance (entre le 5 et le 15 janvier 2026) : repérer l'ensemble des adresses de son secteur géographique et les faire valider par le coordonnateur avant le début de la campagne de recensement.
Du 15 janvier au 14 février 2026 (période de recensement) :
- Remettre la notice ou le questionnaire papier suivant la situation des personnes à recenser / inciter les habitants à répondre par internet
- Suivre méthodiquement l'avancement de la collecte via la tenue du carnet de collecte (réponses internet, questionnaires papier, relances)
- Rendre compte régulièrement de l'avancement du travail et faire état des situations particulières auprès du coordonnateur
- Respecter le calendrier d'avancement de la collecte
Experience: Débutant accepté
Compétences: Collecter et analyser des données, des informations,Guider une personne lors d'une enquête,Identifier les cibles d'une enquête,Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête
Langues: Français exigé
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
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Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 06/10/2025 - Réf : 198SHFJ
Agent Recenseur H/F
- Limeray - 37
- CDD
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