Les missions du poste

Etes-vous prêt à relever un défi captivant dans le monde de l'ingénierie ? Notre unité Alpes Centre Est (500 collaborateurs), recherche un stagiaire motivé et curieux dans le service Charpente métallique et bois (équipe de 17 personnes), pour rejoindre notre équipe dynamique.

Vous interviendrez sur un projet structure bois à définir pour la réalisation de modèles de calcul sous le logiciel ACORD et l'édition de notes de calcul. Vous échangerez avec les projeteurs du service et éventuellement les autres services (génie civil, génie électrique, génie climatique...) notamment via l'outil BIM Trimble connect afin d'oeuvrer pour une conception la plus adaptée possible au besoin du client.

La conception et le calcul couvriront les études d'ensemble avec les choix technologiques (poteau/poutre, murs à ossature bois, CLT, façades à ossature bois, plancher mixte, fermettes industrielles, fermes traditionnelles,...) mais aussi l'étude de détails (assemblages traditionnels bois/bois, assemblages par ferrures métalliques compris encastrements en couronne de boulons, pieds de poteau, ...)

Domaines d'interventions : Halls industriels, bâtiments tertiaires, ERP (hôpitaux), passerelles piétonnes

-Élève en 2ème ou 3ème année d'école d'ingénieur

-Connaissances et pratiques en résistance des matériaux (RDM), DUTs bois, calculs bois suivant Eurocode 5

-Anglais courant sera apprécié

Si vous êtes très curieux, à l'écoute et force de proposition, cette offre est faite pour vous.

Personne en situation de handicap ? Ingérop s'engage au quotidien, rejoignez nos équipes.

Une charte télétravail
L’acquisition de jours de RTT
Le droit à des CESU
L’accès à l’épargne salariale / l’intéressement / la participation
Un Compte Epargne Temps (CET)
Une politique de formation individualisée et des parcours métiers
L’accompagnement de votre évolution professionnelle et de vos souhaits
Un CSE dynamique

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Premier échange téléphonique ou en visio avec le ou la Chargé(e) de Recrutement
Entretien physique ou en visio avec le manager
Selon le poste, un 2e entretien peut être organisé avec le N+2 et les Ressources Humaines