Mécanicien - Mairie des Houches H/F

Fonction publique Territoriale

La commune des Houches, station de ski réputée au coeur de la vallée de Chamonix Mont-Blanc, recrute un(e) Mécanicien(ne) à temps complet (catégorie C - adjoints techniques).
Rattaché(e) au service technique communal, vous assurez l'entretien et la réparation du parc de véhicules et engins de la collectivité (VL, PL, engins spéciaux). Vous participez au suivi des contrôles réglementaires, réalisez ponctuellement des travaux de soudure/métallurgie et contribuez aux opérations de viabilité hivernale (déneigement, salage). Une aide ponctuelle peut également être apportée aux autres services.
Profil recherché :
* Esprit d'équipe, adaptabilité et discrétion,
* Disponibilité et polyvalence,
* Maîtrise de la conduite d'engins,
* Permis poids lourd et compétences en soudure/ferronnerie appréciés.

La ville des Houches est à la recherche d'un collaborateur pour sa Direction des Services Techniques (DST). Sous la supervision du responsable du pôle centre technique communal et du chef du service garage, vous intégrerez des équipes de terrain.
Vos principales missions incluront :
* Assurer l'entretien du parc roulant de la collectivité (11 engins spéciaux, 20 véhicules légers et 5 véhicules lourds),
* Réparer les pannes (mécaniques, électriques, hydrauliques, électroniques, etc.),
* Participer au suivi des contrôles techniques, visites périodiques, contrôles mines, etc.,
* Veille technologique permettant le suivi des évolutions techniques et environnementales,
* Petits travaux de métallurgie ferronnerie ou soudures,
* Participer à la viabilité hivernale : déneiger manuellement et mécaniquement les voies communales, y compris salage,
* Assistance ponctuelle aux autres services en cas de surcroit d'activité.

Spécificités du poste :
Le poste s'inscrit dans une organisation du travail favorisant la qualité de vie professionnelle :
* 6 mois de l'année (hors viabilité hivernale) : organisation en 4 jours/semaine, avec un week-end prolongé de 4 jours une semaine sur deux
* 6 mois de l'année (période hivernale - novembre / avril) : organisation en 5 jours/semaine pour assurer la continuité du service de viabilité
* Temps de travail : cycle de 35 heures par semaine
* Horaire de travail : 7h30 - 12h00 & 13h30 - 16h00
* Contrat de 12 mois avec possibilité titularisation à l'issue de cette période
* Participation aux astreintes d'exploitation estivales et hivernales
* Travail possible le week-end ponctuellement
* Vous serez accompagné(e) à votre arrivée sur votre poste

Avantages du poste :
* Rémunération statutaire (en fonction des grilles de la Fonction Publique)
* IFSE (prime mensuelle) au bout de 2 mois de présence
* Prime mensuelle de résidence de 3%
* CIA (prime annuelle)
* 13ème mois
* CNAS (avantages groupement)
* Titres restaurants (sur carte)
* Prévoyance avec participation de l'employeur
* Remboursement titre de transport à 75%