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Responsable Gestion et Planification H/F

Mairie

  • Saint-Denis-de-Pile - 33
  • CDD
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Vous avez une expérience confirmée dans la gestion et la planification de services techniques.
La commune de Saint-Denis-de-Pile recherche un profil de gestionnaire et planificateur pour le service cadre de vie, capable de piloter la programmation des travaux réalisés en régie, de mettre en place des outils de suivi, d'organiser les activités et de structurer les méthodes de travail.
Véritable coordinateur, vous saurez encadrer les équipes du service cadre de vie (voirie, brigade verte et espaces verts), suivre les projets d'aménagement de la commune et garantir une gestion budgétaire et administrative rigoureuse.

Plus qu'un technicien de terrain, nous recherchons un chef d'orchestre de l'organisation et du suivi des services techniques, au service de la qualité de vie des habitants et du développement de notre territoire.

La direction des services techniques regroupe un pôle administratif et les services : cadre de vie, régie bâtiment et environnement.
Sous la responsabilité du directeur des services techniques, vous participerez à la mise en oeuvre des orientations de la collectivité pour le service cadre de vie (voirie, réseaux, brigade verte, espaces verts). Le cadre de vie se compose de 15 agents avec deux référents opérationnels (voirie/brigade verte et espaces verts).

Vos principales activités sont :

1. Planification et organisation
- Élaborer et mettre en oeuvre une programmation annuelle et pluriannuelle des activités récurrentes du service cadre de vie (voirie, brigade verte, espaces verts).
- Piloter et formaliser les inventaires, diagnostics, plans de gestion et de programmation relatifs au cadre de vie.
- Organiser, planifier et contrôler les travaux d'entretien (voirie, réseaux, signalisation, brigade verte, espaces verts communaux, éclairage public, défense incendie), qu'ils soient réalisés en régie ou délégués à des prestataires.
- Mettre en place et suivre des outils de pilotage : plannings, tableaux de bord, indicateurs, suivi des charges de travail et des décisions.

2. Gestion budgétaire et administrative
- Préparer, élaborer et suivre le budget du service (fonctionnement et investissement).
- Participer à l'élaboration des marchés publics (rédaction des pièces techniques, analyse des offres, suivi des contrats).
- Assurer le suivi administratif et financier en lien avec la responsable administrative des services techniques

3. Management et coordination
- Encadrer et animer les équipes du service (15 agents), en collaboration avec les deux référents opérationnels (voirie/brigade verte et espaces verts).
- Coordonner les activités, fixer les priorités et contrôler l'avancement.
- Garantir le respect des règles de sécurité et des procédures au sein du service.

4. Suivi des projets d'aménagement
- Suivre les projets communaux d'aménagement (voirie, réseaux, aménagements paysagers, défense extérieure contre l'incendie - DECI, éclairage public) : préparation, suivi technique, réunions de chantier, suivi budgétaire.
- Conseiller et apporter une assistance technique aux équipes, aux élus et à la direction.
- Assurer le lien avec les prestataires externes (entreprises, bureaux d'étude, délégataires).

Experience: 3 An(s)

Compétences: Techniques de planification,Assurer le suivi des stocks en temps réel,Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation,Etablir des rapports de progression des travaux,Lancer des documents de production,Organiser le traitement des commandes,Animer, coordonner une équipe,Contrôler la réalisation et les coûts d'une prestation,Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Optimiser des modes opératoires,Organiser et contrôler un approvisionnement,Utiliser les outils numériques

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

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Publiée le 03/10/2025 - Réf : 198QTDN

Responsable Gestion et Planification H/F

Mairie
  • Saint-Denis-de-Pile - 33
  • CDD
Publiée le 03/10/2025 - Réf : 198QTDN

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