Conducteur de Travaux H/F Gorioux Solutions Emploi
- Saint-Ségal - 29
- CDI
- Bac +2
- Services aux Entreprises
- Exp. 1 à 7 ans
Les missions du poste
Gorioux Solutions Emploi recherche pour son client basé à Saint Ségal un conducteur de travaux H/F
Poste à pourvoir en CDI !!
Vos missions :
- Organiser et superviser l'ensemble des chantiers de travaux publics.
- Assurer la planification, le suivi et la coordination des activités sur site.
- Garantir le respect des délais, des budgets et des normes de sécurité.
- Encadrer et animer les équipes de travail, en veillant à leur sécurité et à leur performance.
- Collaborer avec les clients, les sous-traitants et les partenaires pour assurer la satisfaction des exigences.
- Rendre compte de l'avancement des travaux à la direction et proposer des solutions en cas de difficultés.
Horaires hebdos du lundi au vendredi / 39h
Cette annonce a retenu votre attention n'hésitez pas à contacter l'agence Gorioux Solutions Emploi au **.**.**.**.** - **.**.**.**.** !!
- Diplôme en génie civil, bâtiment ou équivalent.
- Expérience de 3 à 5 ans en tant que Conducteur de Travaux dans le secteur des travaux publics.
- Excellentes compétences en gestion de projet et en leadership.
- Capacité à prendre des décisions rapidement et à résoudre des problèmes.
- Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion de chantiers.
Salaire selon expérience !
QUI SOMMES NOUS ?
GORIOUX SOLUTIONS EMPLOI
Société du Groupe Gorioux, spécialisé en expertise comptable depuis 1981 et basé à Quimper, Gorioux Solutions Emploi a été créée en 2020 afin de suivre les besoins des clients locaux au travers de ces 3 agences de travail temporaire (Quimper, Briec et Pont l'Abbé).
GORIOUX SOLUTIONS EMPLOI PONT-L'ABBÉ
Agence locale présente depuis 2022 et basée au coeur de Pont l'Abbé (entre la place du marché et la mairie, en face de l'étang, à côté du CIC), qui vous entraîne dans une aventure professionnelle au sein du pays Bigouden ! L'équipe de Pont-l'Abbé vous accueillera afin de connaître votre profil et vos attentes.
- Panier repas
- Véhicule
- Divers primes
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Analyse des postes et de l’environnement
-
Organiser les recherches (annonces et sourcing)
-
Traitement des candidatures sur la base des CV réceptionnés
-
Pré-sélection entretien téléphonique
-
Evaluation par tests et questionnaires
-
Convocation à un entretien physique ou visio
-
Constitution du dossier
-
Présentation d’une shortlist de 3 à 4 candidats au client
-
Mise en poste
-
Rendez-vous de suivi du candidat
Raisons de nous rejoindre
-
Agence locale
-
Santé (mutuelle, prévoyance)
-
Flexibilité des horaires
-
Ticket restaurant
Pas de salaire renseigné
Nous nous engageons avec Hellowork sur la transparence et communiquons :
- Un salaire sur la majorité de nos offres
- Notre process de recrutement
- Notre politique de télétravail
- L'évolution de votre candidature
- Information si la candidature est visualisée ou refusée
Publiée le 03/10/2025 - Réf : 3539977/25632322 CDT/29S
Conducteur de Travaux H/F
Super recruteur
- Saint-Ségal - 29
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