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Kärcher SAS emploi
Kärcher SAS recrutement

Technicien de Maintenance Point Service Toulouse H/F Kärcher SAS

  • Toulouse - 31
  • CDI
  • BEP, CAP
  • Bac
  • Industrie Manufacturière
  • Distribution • Commerce de gros
  • Exp. - 1 an
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Les missions du poste

Votre Rôle :
This is how you WOW :
* Vous exécutez toutes les interventions en atelier sur du petit matériel et ponctuellement sur site.
* Vous préparez les machines neuves, prêts et locations
* Vous effectuez les livraisons et mises en services selon les préconisations constructeur
* Vous formez le personnel utilisateur des matériels KÄRCHER
* Vous suivez et assurez le maintien des stocks du point service (parc machines, véhicules, outillage, pièces, contrôle des livraisons et réception des marchandises)
* Vous vendez les contrats de maintenance
* Vous veillez au bon état des moyens mis à disposition par la société KARCHER (véhicule, ordinateur, outillage, téléphone portable, locaux...)

Vos atouts :
It would be WOW if you would bring this in:
* Débutant accepté
* Idéalement connaissances souhaitées en électricité, mécanique, hydraulique, thermique, batteries

  • Intégrer une filiale à taille humaine dans un groupe international.
  • Tickets restaurant.
  • Mutuelle et prévoyance attractives.
  • CE (chèques vacances…).
  • Un programme de formation interne.
  • Parcours d’intégration.
  • Un suivi régulier de la période d’essai.

Vos avantages :
Our Kärcher WOW-package :
* Intégrer une filiale à taille humaine dans un groupe international
* Mutuelle et prévoyance attractives, CSE (chèques vacances...)
* Programme de formation interne
* Suivi régulier de la période d'essai et du parcours d'intégration
So: Wanna WOW with us?
Il vous suffit de télécharger votre CV en ligne et de laisser vos coordonnées. Nous avons hâte de faire votre connaissance !
Ensemble vers un monde plus propre.
Together towards a clean world.

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

  • Un premier entretien téléphonique avec le Responsable Recrutement.

  • Entretien avec le Responsable Recrutement et un ou deux Responsables Opérationnels.

  • Un deuxième entretien avec le Directeur du Département concerné.

  • Prise de référence pour tous les candidats finaux sur un ou plusieurs anciens managers.

  • Promesse d’embauche envoyée en version électronique.

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Publiée le 03/10/2025 - Réf : 36730 43691840

Technicien de Maintenance Point Service Toulouse H/F

Kärcher SAS
  • Toulouse - 31
  • CDI
Publiée le 03/10/2025 - Réf : 36730 43691840

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