Assistant Qualité H/F Iziwork

Notre client cherche à renforcer ses équipes !

À propos de la mission

Vos missions principales :

- Réaliser le contrôle des produits conformément à la documentation (gammes de contrôle, plans, etc.).
- Enregistrer avec précision les résultats obtenus.
- Identifier, isoler et analyser les productions défectueuses grâce aux outils de traçabilité.
- Proposer et suivre les actions correctives et préventives.
- Vérifier la bonne réalisation et l'enregistrement des autocontrôles effectués en production.
- Constituer et gérer les échantillons clients et de référence.
- Contribuer à la constitution et à la vérification des dossiers de lots.
- Participer à la validation en sous-traitance : constitution des dossiers, suivi des rapports, rédaction de synthèses et suivi d'avancement.

Rythme de travail :

- Travail en journée

Rémunération & Avantages

Rémunération : 12,10 € - 13,00 € par heure
Avantages :

- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,64€ - 15,73€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
- + Prime de transport

Profil recherché

- Connaissance des BPF (Bonnes Pratiques de Fabrication) indispensable.
- Capacité à communiquer en anglais (écrit).
- À l'aise avec l'outil informatique et les logiciels de gestion (idéalement SAP).
- Rigueur, sens de l'organisation et esprit d'analyse.

Vous avez une première expérience en assurance qualité et vous êtes reconnu pour votre rigueur ? Ce poste est fait pour vous !
- Expérience : Au moins 6 mois

Certificats requis

- Aucun certificat requis

Iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à ****@****.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.