Vendeur H/F Feu Vert
- Fougères - 35
- CDI
- Temps partiel
- BEP, CAP
- Distribution • Commerce de gros
Les missions du poste
VOS MISSIONS :
Vous recherchez un job d'été pour compléter ou mettre en pratique votre formation, travailler avec le sourire, c'est votre philosophie ! Alors rejoignez notre magasin pour :
- Accueillir les clients en magasin et au téléphone
- Identifier rapidement leur besoin et les orienter à travers les rayons libre-service
- Animer les rayons et mettre en place les opérations de promotion
- Gérer les stocks et les réceptions
- Développer vos compétences en vente et en prise en charge du client
Polyvalent(e), vous occupez une place stratégique dans votre centre auto
VOTRE PROFIL :
Si vous avez le Bac, un bon sens de l'accueil, du dynamisme et de la rigueur à revendre, l'esprit d'équipe et un sourire grand comme ça, et êtes passionné(e) par l'univers de l'automobile, n'hésitez plus venez rejoindre l'équipe Feu Vert !
VOTRE PACKAGE DE RÉMUNÉRATION ET VOS AVANTAGES :
Rejoindre Feu Vert, c'est profiter d'un package attractif qui valorise vos compétences et votre engagement :
- Une rémunération fixe ainsi qu'un potentiel de prime de 400€ mensuel
- Des Titres Restaurant
- Une prime de cooptation pouvant atteindre 600€ brut par cooptation ayant conduit à une embauche
- Une mutuelle performante prise en charge à 60% par Feu Vert et un régime de prévoyance qui sécurisent votre quotidien
- Un CSE dynamique et avantageux
Et enfin, parce que la réussite se construit ensemble, Feu Vert est une entreprise handi-accueillante.
JOB ÉTÉ - FEU VERT RECRUTE
Bienvenue chez Feu Vert ! Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile.
Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, Feu Vert emploie plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et vous propose de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences.
1 900€ - 2 500€
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
-
Tu découvres l’offre et postules, ou on te contacte si ton profil nous intéresse.
-
On trie les CV pour trouver les bons profils et si le tien nous intéresse, on te contacte.
-
On se contacte d’abord (tel ou visio) pour faire connaissance et répondre à tes questions.
-
On se rencontre “en vrai” ou en visio plus longue, avec RH, manager, et parfois un test.
-
Si ça colle des deux côtés, on te fait une offre concrète : contrat, salaire, avantages.
-
Une fois ton “oui” donné on prépare ton arrivée et t’accompagne pour que tu sois à l’aise.
Raisons de nous rejoindre
-
Primes variables avantageuses
-
Carte Tickets Restaurants
-
Prime de participation et d'intéressement
-
Mutuelle prise en charge à 60%
-
Prévoyance
-
Prime de cooptation allant jusqu'à 600€
-
Épargne salariale attractive abondée par l'entreprise : PEE & PERECO
-
Tarifs préférentiels sur l'achat des produits et des prestations
-
Comité Social et Économique dynamique
-
Parking gratuit à proximité
-
Parcours d'intégration et plan de formation
-
Télétravail : 2 jours par semaine selon les spécificités du poste
Localiser le poste
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 02/10/2025 - Réf : CVTE JOB ETU-S-FOUGERES-35-1025-26349
Vendeur H/F
- Fougères - 35
- CDI
- Temps partiel
Pour les postes éligibles :
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