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Directeur d'Établissement H/F COALLIA

Maisons-Alfort - 94
CDI
Bac +5
Service public des collectivités territoriales
Exp. 1 à 7 ans

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Les missions du poste

Sous la Direction Territoriale, vous déclinez les orientations stratégiques et politiques sur votre territoire et auprès de vos équipes.

Pour ce faire, en incarnant les valeurs humaines et l'exigence de qualité qui caractérisent l'association :
-Vous êtes porteur du projet d'établissement, vous l'animez auprès des équipes et vous l'évaluez dans le respect des démarches et des outils de la loi 2002-2
- Vous managez une équipe pluridisciplinaire veillant à impulser une dynamique collective et garantissez le bien-être des résidents
- Vous assurez la gestion administrative, budgétaire et financière des établissements. Vous êtes l'interlocuteur de proximité auprès des instances de contrôle et de tarification
- Vous inscrivez les établissements dans l'offre de service du territoire et animez le partenariat avec les acteurs locaux
- Vous contribuez aux différents projets associatifs, vous maitrisez les orientations du secteur et êtes sensibilisé aux accompagnements spécifiques.

Avantages :
- 35 CP
- Carte déjeuner
- Chèques vacances/Crédit loisir
- Billetterie cinéma à tarif réduit
- Chèque cadeau à Noël

De formation supérieure Bac +5 (CAFDES), vous avez une expérience réussie au niveau management d'équipe. Vous savez fédérer et impulser des projets.
Votre adaptabilité relationnelle et situationnelle ainsi que votre rigueur vous ont permis de réussir dans vos missions.
Votre goût pour le service, l'accompagnement, l'aide aux plus démunis doit être marqué.
Vous avez l'envie de contribuer fortement à notre développement en conduisant vos équipes encore plus loin.
Ce poste est pour vous une opportunité de travailler autrement dans un environnement empreint de valeurs humaines et soucieux de contribuer à la professionnalisation d'un secteur.

7 semaines de congés payés
Carte déjeuner
Télétravail
Primes
CSE
Formations collectives
Compte Epargne Temps (CET)

Les étapes de recrutement

Les étapes de recrutement peuvent varier selon l'offre à laquelle vous postulez.

Si votre CV est sélectionné, vous serez contacté par le recruteur opérationnel
Premier échange téléphonique pour préciser le poste
Premier entretien physique ou en visioconférence avec le recruteur
En fonction du poste, un second entretien avec un RH
Pour les postes cadre, un dernier entretien avec un membre du comité de direction