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Directeur·trice du Développement Térritorial et de la Politique de la Ville - Mairie de Lormont H/F

Fonction publique Territoriale

  • Lormont - 33
  • Fonctionnaire
  • Bac +2
  • Bac +3, Bac +4
  • Bac +5
  • Service public des collectivités territoriales

Détail du poste

Lormont est une ville de 25.000 habitants de l'agglomération bordelaise. Son cadre de vie privilégié, mêlant les services propres à un tissu urbain dense et un réseau de parcs et espaces verts, contribue à son attractivité. Avec une grande diversité de population et une politique volontariste de mixité sociale, la ville est au coeur de dispositifs contractuels complexes, liés à sa composition avec trois quartiers politique de la ville, mais aussi à ses choix et orientations politiques.
Sous l'autorité hiérarchique de la Direction Générale des Services, vous avez pour missions d'assurer la direction des services de développement territorial, de la politique de la ville et de la médiation municipale

1 - Volet Développement territorial
- Mettre en ½uvre et accompagner les orientations stratégiques de la collectivité sur tout ce qui relève du développement et de la redynamisation du territoire
- Piloter et contractualiser des projets complexes de développement urbain sur la commune :
? fonction d'interface et d'animation entre les partenaires
? veille sur le bon déroulement des opérations et la mise en ½uvre du projet
? fonction d'analyse globale de l'évolution du territoire
- Contribuer au développement, à la redynamisation et revalorisation du territoire communal
- Suivre les dispositifs contractuels en lien avec le développement territorial

2 - Volet Politique de la Ville
- Organiser le service Politique de la Ville et en assurer la direction
- Assurer le pilotage et la contractualisation des projets
- Assurer le suivi des projets
- Assurer la partie budgétaire de la direction de la Politique de la Ville
- Assurer les missions transversales

3 - Volet Médiation municipale
- Organiser la mission médiation municipale et en assurer l'encadrement de la cheffe de service

- Connaissance de base de l'organisation des collectivités territoriales et de l'État.
- Connaissance des dispositions légales et réglementaires de la politique de la ville.
- Connaissances dans l'économie, le social, les agglomérations et le système administratif.
- Connaissance des principes de l'aménagement urbain et des grandes étapes de déroulement des projets urbains.
- Compétences managériales.
- Compétences en pilotage et gestion de projet.
- Capacité d'animer un réseau de partenaires et de travailler en transversalité.
- Capacité de travail en autonomie.
- Capacité à construire un système de décision.
- Capacité dans la prise d'initiatives.
- Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de bureautique.
- Organisation et animation de réunions tant techniques que stratégiques.
- Respect des délais, responsabilité sur les engagements pris.

Statutaire + IFSE

Publiée le 28/09/2025 - Réf : O033250922000561

Directeur·trice du Développement Térritorial et de la Politique de la Ville - Mairie de Lormont H/F

Fonction publique Territoriale
  • Lormont - 33
  • Fonctionnaire
Publiée le 28/09/2025 - Réf : O033250922000561

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