Technicien Installateur Itinérant H/F Groupe Actual

Tarare - 69
CDI
Travail de jour
Bac +2
Services aux Entreprises
Exp. 1 à 7 ans

Les missions du poste

MOREAU Magalie, responsable pôle recrutement Actual, j'accompagne l'un de mes clients dans sa recherche d'un profil technicien installateur itinérant h/f en CDI sur le secteur Rhône/Ain.

Entreprise travaillant auprès d'industries, commerces, collectivités (hôpitaux, lycées, écoles, ...) pour des interventions en installation, maintenance, SAV, dépannage, désinfection, entretien, pièces détachées.

En tant que technicien installeur vous aurez pour mission quotidienne d'intervenir auprès de vos clients pour les divers travaux d'installations de type : osmoseur, adoucisseur, stérilisateur UV, ... Vous contactez vos clients et organisez vos tournées en toute autonomie dans le Rhône et les départements limitrophes.

Votre rôle également de conseil vous permettra d'apporter à vos clients la réponse à leurs questions et leurs proposer la meilleure solution possible à leurs besoins. Vous rédigez les bons d'interventions et comptes rendus ainsi que les devis nécessaires.

Ce poste est un CDI à pourvoir dès à présent, temps complet à 39h/semaine du lundi au vendredi. Vous aurez à disposition un véhicule de service + ordinateur + téléphone. Le salaire se situe entre 2100 et 2400EUR brut mensuel + avantages.

Vous avez des connaissances en raccordements et pose de type : plomberie, tuyauterie (cuivre, acier, PVC, pression, ... ). Vous avez une expérience confirmée de plusieurs années sur des interventions externes dans le domaine de la maintenance, de l'installation ou du dépannage.

Vous êtes une personne organisée, autonome dans la gestion de ses tâches et de son travail. Vous savez gérer les priorités et vous adaptez aux urgences et aléas.

Je vous invite à me contacter, MOREAU Magalie, au **.**.**.**.** ou à ****@****.**

Le cabinet ACTUAL met en relation candidats et entreprises en adéquation avec leurs besoins et attentes. Fort de son expertise, il gère tout le processus de recrutement : définition du poste, recherche de profils ciblés, évaluation des candidatures et accompagnement jusqu'à l'embauche. Cette approche complète garantit une expérience sur mesure pour chaque client et candidat, en assurant un matching optimal qui répond parfaitement à leurs objectifs.

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