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Aide à Domicile H/F

CCAS

  • Caumont-sur-Durance - 84
  • CDD
  • Bac
  • Service public des collectivités territoriales
  • Exp. 1 à 7 ans

Détail du poste

Sous la responsabilité de la Direction Générale des Services et de la Coordinatrice du service des Aides à domicile, vous contribuez au maintien à domicile des personnes âgées, handicapées, malades ou rencontrant des difficultés permanentes ou passagères.
Vous apportez une aide à la personne, dans son cadre de vie, pour l'accomplissement des tâches de la vie quotidienne, une aide à l'entretien de la maison, un soutien psychologique et social.

Missions :
1. Accompagnement et aide aux personnes dans la vie quotidienne
- Participer au projet individuel de la personne accompagnée,
- Participer à l'évaluation du degré d'autonomie de la personne et respecter ses souhaits,
goûts et habitudes,
- Contribuer à adapter les techniques de mobilité en fonction du degré d'autonomie,
- Participer à la stimulation et à la prévention de la perte d'autonomie et contribuer au bien-vieillir,
- Apporter une aide lors de la toilette, aider à l'habillage et au déshabillage et veiller à la
propreté du linge,
- Aide à la préparation et à la prise des repas,
- Faire les courses en veillant à la prévention de la dénutrition, à l'équilibre alimentaire et au
respect des régimes spécifiques.

2. Aide à l'aménagement, à l'entretien du cadre de vie et au maintien de la vie
sociale et relationnelle
- Organiser son travail et gérer son temps,
- Effectuer les tâches ménagères courantes,
- Ordonner le logement à des fins d'amélioration du confort et de la sécurité et en
prévention des accidents domestiques,
- Gérer les stocks et assurer l'approvisionnement en produit d'entretien,
- Conseiller la personne en matière d'économie d'énergie, de tri des déchets et de
ventilation des logements,
- Stimuler et faciliter les échanges sociaux,
- Rendre compte de l'évolution de la situation de la personne au service,
- Identifier et mobiliser les aidants familiaux et sociaux,
- Favoriser le maintien du lien avec la famille,
- Faciliter le maintien des relations extérieurs de la personne (médicale, amicales, etc..)
- Stimuler et adapter la participation de la personne à des activités associatives,
culturelles, citoyennes et de loisirs en fonction de sa culture,
- Accompagner la personne dans ses démarches administratives.

3. Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la
maltraitance des personnes vulnérables
- Développer l'accès à l'information et l'accès aux droits,
- Repérer et signaler la maltraitance,
- Mettre en oeuvre les bonnes pratiques en matière de bientraitance.

4. Diagnostic des situations d'urgence, formulation et transmission de propositions
- Prévenir les situations de danger et d'abus des personnes vulnérables,
- Rendre compte de son intervention (justification d'horaires, observations, difficultés
rencontrées),
- Veiller à la sécurité de la personne en situation d'urgence,
- Proposer des solutions et des adaptations afin d'apporter un meilleur service à la personne,
- Contribuer à la détection de situations de précarité énergétique ou de problématiques de
santé environnementale,
- Articuler son intervention en coordination avec les services de la collectivité et les autres
intervenants (travail en réseau).

Profil recherché :
Formation, expérience, titre :
- Titulaire du diplôme d'état d'Auxiliaire de vie apprécié.
- Expérience dans un poste similaire souhaitée.
- Permis B.

Compétences :
- Notion d'anatomie et de physiologie,
- Techniques relationnelles et de communication verbale et non verbale,
- Caractéristiques des différents publics aidés et de leurs pathologies :
personnes âgées, personnes handicapées, soins palliatifs, fin de vie, etc...

Experience: 12 Mois

Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Bac pro services aux personnes et animation dans les territoires,Gestion des stocks de produits d'entretien,Gestion du temps,Procédures d'urgence et de premiers secours,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Aider des personnes dans leur cadre de vie,Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage,Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Effectuer les courses d'une personne,Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes,Entretenir le linge,Entretenir les espaces de vie et le linge de la personne accompagnée,Entretenir une surface, un sol,Favoriser la collaboration entre les différents intervenants,Maintenir une communication efficace avec tous les membres de la famille,Préparer des repas,Ranger des produits ou marchandises selon leurs dates de validité et les conditions de conservation,Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial,Rendre compte de son activité,Respecter la confidentialité des informations,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Veiller à la propreté et à l'ordre dans les espaces de vie,Vérifier la prise de médicaments par la personne en fonction de la prescription médicale

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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Publiée le 26/09/2025 - Réf : 198HSNM

Aide à Domicile H/F

CCAS
  • Caumont-sur-Durance - 84
  • CDD
Publiée le 26/09/2025 - Réf : 198HSNM

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