L'Agent Transports Nucléaires (Transnuc) assure le contrôle des transports nucléaires en entrée et sortie du site.
Au sein de l'activité manutention, vous êtes hiérarchiquement rattaché au Responsable d'activité semi oeuvrant manutention et lui rendez compte.
Ainsi, vous :
- Contrôlez les convois radiologiques (arrivée et départ)
- Contrôlez des emballages radioactifs (citernes, conteneurs...)
- Vérifiez le calage arrimage après chargement
- Assurez le respect réglementaire (ADR Classe 7)
- Réalisez un suivi administratif de ses flux
- Effectuez, ponctuellement, le chargement et déchargement des éléments à l'aide d'un chariot élévateur
Voir plus
Le profil recherché
Vous avez le goût du terrain, une connaissance de la réglementation ADR (Accord européen relatif au transport international des marchandises Dangereuses par Route) et idéalement une expérience dans le domaine du nucléaire. Vous avez une bonne communication écrite et orale et un bon relationnel. Vous êtes rigoureux, organisé et savez gérer le stress
Orano est l'un des leaders français des métiers de l'assainissement-démantèlement, de la gestion de déchets radioactifs et des services en soutien à l'exploitation d'installations nucléaires (logistique industrielle, maintenance spécialisée, sécurité radiologique, formation aux métiers du nucléaire).
Orano s'appuie sur le savoir-faire technique éprouvé de ses équipes, fruit de décennies de réalisation de terrain, pour fournir à ses clients des services de qualité, dans les délais et au juste coût. Le groupe dispose notamment d'une expertise éprouvée en matière de démantèlement, y compris de réacteurs nucléaires au travers de ses filiales allemande et américaine.
0 / 21
Nos étapes de recrutement
Nos étapes de recrutement
Les étapes de recrutement peuvent varier selon l’offre à laquelle vous postulez.
Trouvez l’offre qui vous correspond et déposez votre CV !
Vous échangerez avec un recruteur, un manager et un RH.
Fermer
Les raisons de nous rejoindre
Raisons de nous rejoindre
Orano décroche la première place au classement HappyTrainees® 2025
Jusqu’à 90 jours de télétravail par an
Un congé paternité majoré de 4 jours, soit 32 jours
Des carrières variées et évolutives : + de 500 mobilités / an
Près de 39 heures de formation par an en moyenne par salarié(e)
Une culture de l’innovation encouragée
Des environnements de travail collaboratifs, modernes et innovants
Un écosystème + de 1 500 start-up et PME innovantes
Collaboration avec +100 start-up dans une approche