L'objectif de la mission est d'assurer la réception, la vérification, la validation et l'enregistrement des factures et documents associés, en vue de leur mise à disposition pour paiement.
Principales responsabilités :
* Vérifier la conformité des documents reçus selon leur typologie. * Contrôler la cohérence entre les données des factures, les conditions d'achat prévues et la réception effective des biens ou services. * Enregistrer les documents dans le système SAP. * Collaborer avec les services internes pour obtenir les informations et validations nécessaires au traitement des paiements. * Gérer les tâches annexes liées à la documentation : numérisation, archivage électronique, verrouillage/déverrouillage, modifications. * Vérifier les fiches fournisseurs. * Contrôler et équilibrer les comptes comptables. * Assurer le suivi des relances fournisseurs. * Se tenir informé des réglementations applicables à l'activité. * Réaliser les contrôles nécessaires à la clôture des rapports mensuels.
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Le profil recherché
Ce qu'il vous faut pour réussir :
* Diplôme en comptabilité ou en économie. * Expérience d'au moins six ans dans une fonction similaire. * Maîtrise professionnelle de l'anglais ou de l'italien. * La connaissance de SAP est un plus. * Excellente maîtrise du pack Microsoft Office. * Solides capacités d'analyse et de synthèse. * Rigueur et respect des délais.
L'entreprise
Dans le cadre d'un remplacement temporaire, nous recherchons pour notre client, acteur reconnu du secteur du luxe basé en plein coeur de Paris, Comptable fournisseurs pour une mission d'intérim.
Hellowork a estimé le salaire pour cette offre
Cette estimation de salaire pour le poste de Comptable Fournisseurs H/F à Paris est calculée grâce à des
offres similaires et aux données de l’INSEE.
Cette fourchette est variable selon expérience.
Salaire brut min
31 500 € / an2 625 € / mois17,31 € / heure
Salaire brut estimé
33 500 € / an2 792 € / mois18,41 € / heure
Salaire brut max
37 200 € / an3 100 € / mois20,44 € / heure
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Cabinet de recrutement
Cette offre est publiée par un cabinet de recrutement. Le poste peut être situé au sein de l’entreprise indiquée ou chez un client pour lequel il recrute.