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Chef - Cheffe d'Équipe Animation & Sensibilisation H/F
Madin'innov
- Fort-de-France - 972
- CDD
- Bac
- Service public des collectivités territoriales
- Exp. 1 à 7 ans
Détail du poste
Missions principales :
Supervision des équipes d'animation :
- Encadrer et coordonner les animateurs(trices) en jardinage et nutrition.
- Établir les plannings hebdomadaires selon les interventions prévues et les disponibilités.
- Assurer la qualité des interventions et le bon déroulement des ateliers.
Remplacement en cas d'absence :
- Intervenir directement sur les ateliers de jardinage ou de nutrition en cas d'absence des animateurs référents.
- Être capable d'animer des activités pédagogiques auprès de différents publics (enfants, jeunes, adultes).
- Assurer la continuité des contenus éducatifs proposés.
Gestion des stocks et logistique :
- Gérer les stocks de matériel pédagogique, de jardinage et de cuisine.
- Planifier les approvisionnements nécessaires aux ateliers.
- Veiller à l'entretien et au rangement des outils et équipements utilisés.
Représentation de l'association :
- Être le porte-parole de l'association auprès des écoles, centres sociaux, collectivités ou partenaires institutionnels.
- Présenter les projets de sensibilisation lors de réunions ou d'événements.
- Valoriser les actions menées sur le territoire.
Appui au développement pédagogique :
- Participer à la conception des outils éducatifs utilisés par l'équipe.
- Proposer de nouvelles thématiques ou ateliers en lien avec l'environnement, la nutrition et l'agriculture locale.
- Garantir la cohérence des contenus diffusés par l'association.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Animer, coordonner une équipe,Elaborer, suivre et piloter un budget,coordonner une équipe,établir des planning,capacité d'adaptation au jeune public,connaissances des specificités des produits locaux,sens du relationnel client
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres activités de soutien aux entreprises n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Salaire fourni par le recruteur
Publiée le 20/09/2025 - Réf : 198BZML
Chef - Cheffe d'Équipe Animation & Sensibilisation H/F
- Fort-de-France - 972
- CDD
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